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Chef de Projet Applicatif - Département-Région de Mayotte H/F

Localisation
Mamoudzou - 976
Sur site
Type de contrat
Niveau
Rémunération
Pas de salaire renseigné

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Estimation
44k€fourchette habituelle55k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 906 offres pour ce poste (tous niveaux, France), le marché se situe autour de 50k€ (44k€–55k€).

Médiane du marché
545€/j
Estimation
485€/jfourchette habituelle600€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 330 offres pour ce poste (tous niveaux, France), le marché se situe autour de 545€/j (485€/j–600€/j).

TJM du marché pour Chef de projet en France : médiane 545 €/jour, P25–P75 : 485–600 €/jour, n = 330 offres.

Salaire du marché pour Chef de projet en France : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 44 000–55 000 €/an, n = 906 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Détail du poste


Intitulé du poste : Chef de projet applicatif
Fonction : Chef de projet applicatif
Le cadre d'emploi : Attachés, Ingénieurs
Grade : Attaché, attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
- de catégorie A
Filière : Administrative, Technique
Le positionnement du poste dans l'organisation : Rattaché au Chef de bureau
Développement. Intégration & Application Métier

La Direction du Numérique et des Systèmes d'Information
est chargée des projets relatifs à la transition numérique du Conseil départemental de Mayotte.
Dans ce cadre, le Conseil départemental recrute un chef de projet applicatif pour renforcer la Direction.
Sous l'autorité du Chef de service Etudes et Développement, elle (il) a pour mission de piloter les projets qui lui sont confiés, de la conception à la mise en production.
Il conçoit et met en oeuvre les solutions applicatives de gestion, de la phase d'étude à l'intégration, à partir du besoin fonctionnel exprimé par la direction métier, intègre les fonctions, définit son architecture, développe les différents éléments, puis les tests. Il conçoit l'architecture logicielle.
Il suit le développement du logiciel et coordonne les différentes phases du projet sous sa responsabilité.

Le profil recherché

- Titulaire d'un grade référencé ou contractuel de niveau d'étude d'au moins Bac formation technique- agent catégorie B ou A- Solide expérience de travail en transversalité.- Esprit d'équipe, et sens relationnel développé- Bonne maîtrise de l'environnement territorial et des relations aux élus- Expérience sur un poste similaire

Exigences du poste

Compétences requises

  • Software Architecture

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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