Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 67 offres pour ce poste (Junior, France), le marché se situe autour de 45k€ (39k€–53k€).
Salaire du marché pour Chef de projet (Junior) en France : médiane 44 500 €/an, P25–P75 : 39 000–53 000 €/an, n = 67 offres.
Baromètre TJM et salaires ITLe poste :
Notre client, acteur reconnu de l'industrie agroalimentaire spécialisé dans la découpe et la transformation de viande de porc, recherche un Chef de Projet ERP & Informatique Polyvalent (H/F) pour accompagner le développement et l'optimisation de ses outils informatiques. Véritable référent(e) informatique au sein de l'entreprise, vous serez en charge du pilotage de notre ERP ainsi que du support technique quotidien auprès des collaborateurs. Vos missions Gestion et développement de l'ERP Paramétrer et mettre à jour les articles et données dans l'ERP. Participer à l'amélioration continue et à l'évolution du logiciel. Identifier, analyser et corriger les anomalies et dysfonctionnements. Assurer le suivi des incidents et proposer des solutions adaptées. Coordonner les projets liés à l'ERP avec les différents services de l'entreprise. Accompagnement des utilisateurs Former les collaborateurs à l'utilisation de l'ERP. Rédiger les procédures et supports utilisateurs. Assurer l'assistance et le support aux équipes au quotidien. Informatique générale Diagnostiquer et résoudre les problèmes informatiques matériels et logiciels. Assurer la maintenance du parc informatique. Gérer les équipements, réseaux, postes de travail et périphériques. Garantir le bon fonctionnement des outils informatiques de l'entreprise. Participer aux projets informatiques transverses.
Profil recherché :
Profil recherché Formation en informatique (Bac+2 à Bac+5). Expérience significative sur un poste similaire ou dans la gestion d'un ERP. Bonne compréhension des processus métiers et des bases de données. Capacité à former et accompagner les utilisateurs. Excellentes compétences en diagnostic et résolution de problèmes informatiques. Polyvalence, autonomie et sens du service. Bon relationnel et capacité à travailler avec différents interlocuteurs. Nous recherchons avant tout Une personne autonome, curieuse et polyvalente, capable d'être à la fois chef de projet ERP , formateur interne et référent informatique de l'entreprise , tout en apportant des solutions concrètes aux problématiques techniques du quotidien. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : selon profil et expérience.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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