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Publié il y a 110 jours

Chef de Projet IT - Digital H/F

Entreprise
HunteoCabinet de recrutement
Localisation
Nantes - 44
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
38–45 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
44k€
Dans le marché
40k€fourchette habituelle50k€
Cette offre : 42k€

Basé sur 88 offres pour ce poste (tous niveaux, Nantes, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 40k€–50k€, médiane 44k€. Cette offre (42k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Chef de projet à Nantes : médiane 44 000 €/an, P25–P75 : 40 000–50 000 €/an, n = 88 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

L'éditeur aide ses clients à concevoir et faire évoluer leurs portails web, intranets, extranets et espaces collaboratifs au service des étudiants, enseignants et personnels administratifs.

Dans le cadre du développement de l'activité Solutioning, nous recrutons un.e Chef de Projet TMA pour prendre en charge un portefeuille d'une dizaine de clients.

Votre mission

Votre rôle consiste à piloter la maintenance évolutive et corrective de leurs plateformes et à garantir leur satisfaction dans la durée.

Vous êtes à la fois :

  • chef d'orchestre des demandes clients,
  • garant des engagements de service (contrats au forfait),
  • coordinateur des équipes internes,
  • partenaire de confiance pour les responsables digitaux de vos établissements.

Vous accompagnez vos clients dans la priorisation de leurs besoins, la définition des solutions les plus adaptées et le pilotage des évolutions jusqu'à leur mise en production.

Concrètement

Pilotage de la relation client

  • Animation des comités de suivi et de pilotage
  • Recueil, qualification et priorisation des demandes
  • Conseil sur les évolutions fonctionnelles envisageables
  • Suivi de la satisfaction client
  • Accompagnement des équipes métiers dans leurs usages de la plateforme

Pilotage du delivery

  • Organisation et suivi des demandes de maintenance corrective et évolutive
  • Coordination des développeurs, experts fonctionnels et équipes techniques
  • Arbitrage des priorités
  • Suivi des charges, plannings et engagements
  • Garantie du respect des délais et de la qualité des livrables

Accompagnement de la plateforme

  • Compréhension fonctionnelle approfondie de la solution
  • Participation à la définition des trajectoires d'évolution
  • Identification des opportunités d'amélioration continue
  • Contribution au partage des bonnes pratiques entre établissements

Vous intervenez sur des sujets variés :

  • sites institutionnels,
  • portails étudiants,
  • intranets collaborateurs,
  • espaces pédagogiques,
  • gestion de contenus,
  • accessibilité numérique,
  • authentification et SSO,
  • interconnexions avec les SI des établissements,
  • identité numérique et expérience utilisateur.


Le profil recherché

Vous avez déjà piloté des projets applicatifs, de maintenance évolutive, de TMA ou de delivery.

Vous êtes à l'aise pour échanger aussi bien avec des interlocuteurs métiers qu'avec des équipes techniques.

Vous savez :

  • gérer plusieurs sujets en parallèle,
  • prioriser,
  • coordonner différents acteurs,
  • animer une relation client dans la durée,
  • comprendre les enjeux fonctionnels d'une plateforme numérique.

Une expérience dans l'enseignement supérieur, l'EdTech, les CMS, les intranets ou les portails web serait un véritable plus.

A savoir sur le poste et l'entreprise :

  • Salaire 38/42K€ + variable,
  • Intéressement,
  • 2 jours de télétravail/semaine,
  • Poste en CDI basé dans Nantes même.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Continuous Improvement
  • Product Management
  • SSO
  • UX/UI
  • Accessibilité web

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

HunteoCabinet de recrutement
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