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Publié il y a 5 jours

Chef de Projet Mes-Wms-Infrastructure H/F

Entreprise
Localisation
Alby-sur-Chéran - 74
Sur site
Type de contrat
Niveau
Confirmé
Rémunération
37,5–57,5 k€/an• Salaire annuelestimation

Salaire du marché

Médiane du marché
48k€
Estimation
44k€fourchette habituelle53k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 214 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 48k€ (44k€–53k€).

Médiane du marché
480€/j
Estimation
440€/jfourchette habituelle550€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 37 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 480€/j (440€/j–550€/j).

TJM du marché pour Chef de projet (Confirmé) en France : médiane 480 €/jour, P25–P75 : 440–550 €/jour, n = 37 offres.

Salaire du marché pour Chef de projet (Confirmé) en France : médiane 47 500 €/an, P25–P75 : 43 500–52 500 €/an, n = 214 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

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Intitulé du poste : Chef de projet MES-WMS-Infrastructure
Localisation : Alby-sur-Chéran
Type de contrat : CDI de chantier (oct 2026-fin janvier 2028)

Dans le cadre du programme de digitalisation du site d'Alby-sur-Chéran (DFP), Galderma déploie des solutions digitales pour améliorer la performance industrielle et logistique. Sous la responsabilité du chef de programme DFP site, le Chef de projet aura pour mission de piloter:

  • L'implémentation des systèmes MES (Manufacturing Execution System), WMS (Warehouse Management System) sur le site, ainsi que partie QC (Quality Control) au laboratoire du site.
  • L'implémentation de l'architecture et de l'infrastructure de ces systèmes informatisés en conformité avec les designs validés et les standards de sécurité IT Galderma

La solution MES sélectionnée est PAS-X (Körber), le WMS avec l'ERP seront basés sur INFOR, et le QC sera basé sur Empower et le LIMS (LabVantage).

Pilotage de projet

  • Élaborer le planning, suivre l'avancement et garantir l'atteinte des résultats dans le respect des délais et budgets.
  • Identifier les risques liés aux projets, analyser et élaborer des plans de remédiations.
  • Assurer le reporting au chef de programme et la gestion des escalades
  • Assurer la conformité aux standards qualité et réglementaires.
  • Contribuer à la conduite du changement.
  • Organiser la formation des utilisateurs et le support post-déploiement.

Coordination des parties prenantes

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes locales (production, qualité, laboratoire, supply chain, IT, OT) et globales.
  • Travailler en étroite collaboration avec les leads MES, WMS, QC, et infrastructure
  • Animer les réunions projet et assurer la communication interne ainsi que la coordination avec les acteurs site et des stream Lead globaux (MES, WMS, QC, Infrastructure).

Déploiement et intégration technique :

  • Superviser les phases de design, configuration, tests, qualification, et mise en production.
  • Garantir l'implémentation de l'architecture et l'infrastructure supportant ces systèmes informatisés.
  • Garantir l'intégration avec les systèmes existants (exemples: ERP, sérialisation, automatisation, ...).

Formations et expériences

  • Formation ingénieur informatique industrielle, infrastructure IT, ou équivalent universitaire.
  • Anglais: compétence professionnelle complète: oral et écrit.
  • Leadership, communication, organisation.
  • Capacité à travailler en transverse et à gérer la complexité.
  • Connaissance de la suite Office dont MS Project
  • Minimum 5 ans en gestion de projets digitaux ou industriels, infrastructure.
  • Connaissance des systèmes MES (idéalement PAS-X), WMS (INFOR), Empower, LIMS (LabVantage) est un plus.
  • Connaissance et/ou expérience dans les domaines suivants : normes GMP et GDP, processus biopharmaceutiques, normes industrielles S88 et ISA S95, validation de systèmes informatisés.
  • Expérience en matière d'intégrité des données et de cybersécurité.

Notre promesse ?Un cadre professionnel où vous pourrez exceller et vous épanouir pleinement :

  • Rémunération motivante + bonus variable sur objectif
  • Plan d'intéressement et de participation
  • Plan Épargne Entreprise
  • RTT: de 16 à 18 jours/an selon statut
  • Mutuelle entreprise, affiliation gratuite pour enfant à charge
  • Carte déjeuner valeur unitaire chèque déjeuner à 11 € (pris en charge à 60 %)
  • Télétravail possible selon poste

Exigences du poste

Compétences requises

  • MES
  • WMS
  • QC
  • PAS-X
  • Körber
  • INFOR
  • Empower
  • LIMS
  • LabVantage
  • ERP
  • GMP
  • GDP
  • S88
  • ISA S95
  • MS Project
  • Microsoft Office

Un plus

  • Supply Chain
  • Reporting / Dashboards
  • QA Testing
  • Automation
  • Anglais
  • Cybersecurity
  • Change Management
  • Project Management

Plan d'action

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