Chef de Projet SAP S/4HANA Migration & Transformation – Toulouse
Salaire du marché
Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 10 offres pour ce poste (tous niveaux, Occitanie), le marché se situe autour de 475€/j (425€/j–515€/j).
TJM du marché pour Chef de projet en région Occitanie : médiane 475 €/jour, P25–P75 : 425–515 €/jour, n = 10 offres.
Baromètre TJM et salaires ITDescription du poste
Dans le cadre d’un projet de transformation SAP, nous recherchons un(e) Chef de Projet SAP S/4HANA expérimenté(e) afin d’accompagner une migration vers S/4HANA, de cadrer les travaux et de coordonner l’ensemble des parties prenantes du projet.
Profil recherché
• Expérience confirmée en pilotage de projets SAP S/4HANA.
• Expérience significative sur des projets de migration SAP (ECC vers S/4HANA, Greenfield ou Brownfield).
• Capacité à cadrer, structurer et sécuriser les différentes phases d’un projet de transformation.
• Expérience de coordination entre équipes métiers, DSI, intégrateurs et direction de projet.
• Expertise en gouvernance projet, gestion des risques et suivi de planning.
• Bonne compréhension des processus métiers SAP.
• Expérience en conduite du changement et accompagnement des utilisateurs.
• Excellentes capacités de communication, d’animation et de reporting.
Localisation : Toulouse (31)
Démarrage : ASAP
Durée : 3 mois renouvelables
TJM : Selon profil
Profil recherché
Dans le cadre d’un projet de transformation SAP, nous recherchons un(e) Chef de Projet SAP S/4HANA expérimenté(e) afin d’accompagner une migration vers S/4HANA, de cadrer les travaux et de coordonner l’ensemble des parties prenantes du projet.
Profil recherché
• Expérience confirmée en pilotage de projets SAP S/4HANA.
• Expérience significative sur des projets de migration SAP (ECC vers S/4HANA, Greenfield ou Brownfield).
• Capacité à cadrer, structurer et sécuriser les différentes phases d’un projet de transformation.
• Expérience de coordination entre équipes métiers, DSI, intégrateurs et direction de projet.
• Expertise en gouvernance projet, gestion des risques et suivi de planning.
• Bonne compréhension des processus métiers SAP.
• Expérience en conduite du changement et accompagnement des utilisateurs.
• Excellentes capacités de communication, d’animation et de reporting.
Localisation : Toulouse (31)
Démarrage : ASAP
Durée : 3 mois renouvelables
TJM : Selon profil
Exigences du poste
Compétences requises
- SAP
- SAP S/4HANA
Un plus
- Reporting / Dashboards
- Change Management
- Project Management
- Gestion des risques
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Plan d'action
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À propos de l'entreprise
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