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Publié aujourd'hui

Chef de Projet SAP Upgrade ECC6 H/F

Entreprise
HAYSCabinet de recrutement
Localisation
Lièpvre, Grand Est
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Confirmé

Salaire du marché

Médiane du marché
48k€
Estimation
44k€fourchette habituelle53k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 239 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 48k€ (44k€–53k€).

Médiane du marché
475€/j
Estimation
435€/jfourchette habituelle550€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 39 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 475€/j (435€/j–550€/j).

TJM du marché pour Chef de projet (Confirmé) en France : médiane 475 €/jour, P25–P75 : 435–550 €/jour, n = 39 offres.

Salaire du marché pour Chef de projet (Confirmé) en France : médiane 47 500 €/an, P25–P75 : 43 500–52 500 €/an, n = 239 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Dans le cadre d'un projet stratégique d'évolution de son système d'information, notre client recherche un Chef de Projet SAP afin de piloter la montée de version de son ERP de SAP ECC6 SP7 vers SAP ECC6 SP32.

Cette mission s'inscrit dans un contexte de transformation important nécessitant une forte coordination entre les équipes internes, les experts métiers SAP et plusieurs prestataires externes.

⚠️ Une expérience SAP est impérative

Le consultant sera le garant du bon déroulement du projet jusqu'à la mise en production prévue en 2027.

Vos missions
  • Piloter l'ensemble du projet de migration SAP

  • Organiser et animer les comités de pilotage et comités opérationnels

  • Coordonner les différents intervenants internes et externes

  • Assurer le suivi du planning, des risques et des actions

  • Superviser les phases de tests, recette, pré-production et mise en production

  • Garantir la qualité des livrables tout au long du projet

  • Assurer le reporting auprès des parties prenantes

  • Participer aux décisions Go / No Go aux différentes étapes du projet

  • Être l'interlocuteur privilégié entre les équipes métiers, techniques et les prestataires

Profil recherché

Notre candidat idéal aurait;

✅Une expérience en gestion de projet informatique (minimum 5 ans)

✅ Une expérience SAP impérative

✅ Participer, par le passé, à un projet de migration ou d'upgrade SAP

✅ Une bonne compréhension des environnements SAP et de leurs enjeux métiers

✅ Un anglais technique

Exigences du poste

Compétences requises

  • Project Management
  • SAP
  • SAP Data Migration

Un plus

  • ERP
  • QA Testing
  • Reporting / Dashboards
  • Anglais
  • SAP ECC

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

HAYSCabinet de recrutement

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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