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Publié aujourd'hui

Consultant achat H/F

Entreprise
Localisation
Caen, France
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
38–43 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
46k€
Sous le marché
41k€fourchette habituelle53k€
Cette offre : 41k€

Basé sur 427 offres pour ce poste (tous niveaux, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 41k€–53k€, médiane 46k€. Cette offre (41k€) est sous la fourchette.

Salaire du marché pour Consultant en France : médiane 46 000 €/an, P25–P75 : 41 000–52 500 €/an, n = 427 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

DESCRIPTION DE POSTE :

Vous souhaitez contribuer à la performance des achats et accompagner des projets dans la sélection de solutions et de partenaires adaptés à leurs enjeux ?

Dans le cadre du développement de ses activités, Fortil recherche un·e consultant·e achat pour intervenir auprès de ses clients sur des projets variés, notamment dans des environnements industriels.

En lien avec les équipes projet, les métiers techniques, les fournisseurs et les partenaires, vous participez à la définition et au déploiement de stratégies achat. Vous veillez à la maîtrise des coûts, des délais et des risques, ainsi qu’à la conformité des processus et des engagements contractuels.

VOS MISSIONS :

Selon votre expérience et les besoins du projet, vous pourrez notamment être amené·e à :

  • Analyser lesnant compte des exigences de coût, de qualité, de délai et de sécurité besoins des équipes internes et les spécifications techniques ou fonctionnelles

  • Contribuer à la définition des stratégies achat et à l’identification des leviers de performance

  • Réaliser des études de marché et identifier des fournisseurs ou partenaires potentiels

  • Préparer et animer le PIC avec les équipes commerciales, production, achats et finance : analyser l’équilibre charge/capacité

  • Proposer des scénarios et formaliser les arbitrages

  • Lancer les consultations, préparer les dossiers d’appel d’offres et analyser les propositions reçues

  • Négocier les conditions commerciales, techniques et contractuelles avec les fournisseurs

  • Participer à la sélection des fournisseurs en te

  • Suivre les commandes, les contrats et les engagements, et contribuer au traitement des éventuels écarts

  • Collaborer avec les équipes projet, techniques, juridiques, qualité et finance

  • Suivre les indicateurs de performance achat et produire des reportings adaptés

  • Contribuer à la gestion des risques fournisseurs et à l’amélioration continue des processus achat.

VOTRE PROFIL :

Vous êtes issu·e d’une formation supérieure en achats, commerce, gestion ou ingénierie, ou dans un domaine équivalent. Vous disposez d’une expérience en achats, idéalement acquise dans un environnement industriel ou dans la gestion de projets.

Pour réussir dans cette mission, vous vous appuyez notamment sur :

  • Une bonne maîtrise des processus achats et des pratiques de consultation fournisseurs

  • Des compétences en négociation et en analyse des offres commerciales et techniques

  • Une capacité à comprendre les besoins des équipes et à proposer des solutions adaptées

  • Une connaissance des contrats, des conditions commerciales et des enjeux de conformité

  • La maîtrise des outils bureautiques et, idéalement, d’un ERP ou d’un outil de gestion des achats

  • De la rigueur, un esprit d’analyse et une bonne capacité d’organisation

  • De bonnes capacités de communication et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire.

Vous êtes reconnu·e pour votre sens de la négociation, votre aisance relationnelle et votre capacité à créer des relations de travail constructives avec des interlocuteurs variés.

LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE :

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

  • L’accompagnement sur la montée en compétences ;

  • Un écosystème pour sortir de votre zone de confort ;

  • La possibilité de devenir associé·e ;

  • L’engagement dans des projets associatifs ;

  • Une politique dédiée à la parentalité.

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Finance (domaine)
  • Reporting / Dashboards
  • ERP
  • Business Analysis
  • Continuous Improvement
  • Project Management
  • Gestion des risques

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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