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Publié il y a 29 jours

Consultant.e en recrutement - H/F - CDI

Entreprise
DavanziaCabinet de recrutement
Localisation
France
Full remote
Type de contrat
CDI
Niveau

Description du poste

Salaire: -

Davanzia est un cabinet de recrutement qui ne travaille que sur les métiers de la donnée et de l'intelligence artificielle. Data Engineer, Data Analytics, Data Scientist, MLOps Engineer, AI Engineer, etc. en CDI, en freelance, et en executive search sur les directions Data.

L'écosystème que nous construisons

Un moteur IA scanne le marché Data & IA en continu, des deux côtés. Côté entreprises : les postes qui s'ouvrent chaque jour, les stacks recherchées, les offres qui traînent et celles qui sont republiées faute de candidat — le meilleur signal d'achat du marché. Côté talents : qui bouge, qui est disponible, à quels niveaux de salaire et de TJM.

Concrètement, vous recevez des leads qualifiés en continu, avec le contexte de l'entreprise, la stack, le décideur identifié et l'angle d'approche. Vous ne partez jamais d'une page blanche.

L'Apéro Data Leaders réunit chaque premier jeudi du mois une quinzaine de Head of Data et de CDO parisiens. Vous y êtes convié : vous y rencontrez vos futurs clients et vos futurs candidats dans le même mouvement.

Vos missions

Commercial

  • Traiter les leads issus du moteur : qualifier le besoin, identifier le bon interlocuteur, décrocher le rendez-vous,

  • Ouvrir de nouveaux comptes en propre,

  • Négocier les mandats et les conditions d'intervention, en CDI comme en freelance

  • Faire vivre la relation client dans la durée : un premier placement réussi doit en amener trois.

Recrutement

  • Chasser des profils rares en approche directe. Sur ces métiers, les bons candidats ne postulent pas : ils sont en poste, il faut aller les chercher un par un,

  • Qualifier techniquement les profils, avec l'appui de notre méthode et de nos grilles,

  • Présenter les candidats, préparer les entretiens, accompagner jusqu'à la signature et l'intégration,

  • Alimenter le vivier : chaque candidat rencontré aujourd'hui est un placement dans six mois.

Ce que nous mettons à votre disposition

  • Les outils : Collective, HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, ContactOut. Licences prises en charge par le cabinet

  • Un flux de leads continu : le moteur tourne tous les matins, vous travaillez sur des besoins détectés le jour même

  • Formation et certifications : vous n'avez pas besoin de connaître la stack en arrivant. Nous vous formons et nous finançons Databricks, Snowflake, dbt

  • La communauté : l'Apéro Data Leaders et le réseau d'apporteurs vous ouvrent des portes qu'une prospection à froid n'ouvre pas.

Exigences du poste

Compétences requises

  • RECRUITMENT
  • RPO Tech

Un plus

  • MLOps
  • Artificial Intelligence
  • HubSpot
  • Flux
  • Databricks
  • Snowflake
  • dbt
  • Data Analysis

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

DavanziaCabinet de recrutement
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