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Publié il y a 5 jours

Consultant SAP H/F

Entreprise
Groupe M6Recrute en direct
Localisation
Lyon - 69
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Confirmé
Rémunération
40–50 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
44k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 45k€

Basé sur 47 offres pour ce poste (Confirmé, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 44k€–55k€, médiane 50k€. Cette offre (45k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour SAP (Confirmé) en France : médiane 49 500 €/an, P25–P75 : 43 500–55 000 €/an, n = 47 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Détail du poste


Consultant SAP-H/F

À propos de MCA

MCA est un Groupe de Conseil en Ingénierie et Hautes Technologies qui compte 800 collaborateurs en France et à l'International. Fort de nos 30 ans d'expérience, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets d'envergure.

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique qui a à coeur de faire grandir ses collaborateurs via un suivi personnalisé et des formations régulières.

Nous recherchons un Consultant SAP (H/F), dans le cadre du déploiement de SAP S/4HANA chez un acteur majeur du secteur industriel, nous recherchons un profil expérimenté pour accompagner les équipes Manufacturing Engineering sur la région Auvergne Rhône-Alpes.

Localisation : Lyon

Contrat : CDI

Démarrage : Dès que possible

Votre rôle à nos côtés :

Rattaché(e) aux équipes métiers, votre rôle consiste à fluidifier la transition vers le nouvel ERP :

- Animation & Cadrage : Coordonner les Key Users et piloter les ateliers de cadrage métiers.
- Déploiement : Accompagner l'intégration globale de la solution SAP S/4HANA.
- Process Engineering : Définir, modéliser et valider les nouveaux processus de fabrication.
- Change Management : Identifier les écarts d'utilisation, structurer la conduite du changement et former les utilisateurs finaux.

Rémunération & Avantages :

- Rémunération : Salaire fixe de 40K€ à 50K€ (selon profil et expérience)
- Santé & Prévoyance : Mutuelle attractive (prise en charge à 50%) et prévoyance (prise en charge à 100%)
- 12 jours de RTT par an
- Transports & Repas : Prise en charge des titres de transport à 75% et tickets restaurant à 60%
- Prime de participation aux bénéfices
- Prime de vacances (Convention collective Syntec)
- Dispositifs de primes de cooptation et d'apport d'affaires

Profils recherchés :

- Formation : Diplôme d'Ingénieur ou Master 2 (Bac +5) spécialisé en informatique ou gestion industrielle.
- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience (alternance incluse) sur des projets SAP en milieu industriel. Une expérience dans l'automobile ou les transports est un vrai plus.
- Compétences techniques : Expertise confirmée sur le module SAP PP (Production Planning), les nomenclatures (BOM), les gammes de fabrication et la gestion des postes de travail.
- Langues : Anglais courant obligatoire (contexte de travail international).
- Soft Skills : Leadership naturel, esprit d'analyse aiguisé, excellent relationnel et forte aisance communicationnelle.

Le processus de recrutement :
- Premier contact téléphonique avec un(e) recruteur(se).
- Échange approfondi (Teams ou physique) avec notre Business Manager.
- Rencontre finale avec notre Directeur d'agence et présentation chez notre client

#LI-LR1

Rémunération (selon le profil) : 40 000 EUR - 50 000 EUR

Exigences du poste

Compétences requises

  • SAP
  • SAP S/4HANA
  • SAP PP
  • BOM

Un plus

  • ERP
  • Anglais
  • Change Management

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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