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Publié aujourd'hui

Cooperl - Consultant / Consultante ERP (H/F)

Entreprise
CooperlRecrute en direct
Localisation
Lamballe-Armor
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior

Salaire du marché

Médiane du marché
60k€
Estimation
51k€fourchette habituelle70k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 39 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 60k€ (51k€–70k€).

Salaire du marché pour SAP (Senior) en France : médiane 60 000 €/an, P25–P75 : 51 000–70 000 €/an, n = 39 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Coopérative agricole et agroalimentaire française à dimension internationale, le groupe Cooperl réalise plus de 2,7 milliards d'euros de chiffre d'affaires et rassemble 7 700 collaborateurs et 3 000 éleveurs adhérents.
Avec plus de 30 sites industriels et 100 points de vente en France et 20 sites à l'international, le Groupe poursuit son développement à l'étranger et structure ses core models SI internationaux.
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (180 collaborateurs), nous recrutons un(e) Consultant(e) ERP Business Central confirmé(e) pour piloter les projets de déploiement et d'évolution de nos solutions applicatives dans nos filiales internationales.
Poste basé à Lamballe (22) - Démarrage : Asap
Votre environnement :
Rattaché(e) au Responsable du système d'information international, vous intégrerez une équipe (5 collaborateurs) dédiée aux déploiements internationaux et à l'évolution de nos core models.
Vous interviendrez sur un écosystème de progiciels intégrés, dont notamment l'ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central, ainsi que sur des outils complémentaires (BI, Microsoft 365, Power Platform, logiciels métiers, IA) et les interfaces et flux de données associés.
Vos missions :
Pilotage des projets ERP :
Piloter les déploiements de Business Central dans les filiales : cadrage, ateliers en anglais, paramétrage, recette, formation, démarrage
Coordonner les intégrateurs et prestataires externe
Analyse des processus métiers :
Analyser les processus (finance, achats, ventes, stocks) et formaliser besoins et spécifications
Faire évoluer nos core models et harmoniser les pratiques entre filiales
Expertise et transmission :
Assurer le support fonctionnel de niveau 2/3 et les évolutions de l'ERP
Accompagner la montée en compétences des consultants juniors de l'équipe
Intervenir en complément sur les autres applicatifs du périmètre
Profil recherché :
Formation Bac+5 (école d'ingénieur ou université) en informatique / systèmes d'information
Connaissance fonctionnelle approfondie de Business Central (ou Dynamics NAV), avec 5 ans d'expérience minimum
Gestion de projet : plusieurs déploiements ERP menés, idéalement à l'international
Analyse et connaissance des processus métiers (finance, achats, ventes, supply chain)
Anglais courant
Rigueur, pédagogie, sens du service
*Ce que nous proposons :
CDI, temps plein
Mutuelle & prévoyance, tickets restaurant, prime transport, CSE dynamique*
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez et construisons ensemble les systèmes de demain.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Microsoft Dynamics
  • Artificial Intelligence

Un plus

  • ERP
  • Business Intelligence
  • Flux
  • Anglais
  • Finance (domaine)
  • Business Analysis
  • Microsoft 365
  • Power Platform
  • Project Management
  • Supply Chain

Plan d'action

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À propos de l'entreprise

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