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Publié il y a 5 jours

Ingénieur Systèmes Électriques All Gender H/F

Entreprise
Airbus Defense and SpaceRecrute en direct
Localisation
Toulouse - 31
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
38–52 k€/an• Salaire annuelestimation

Salaire du marché

Médiane du marché
43k€
Estimation
32k€fourchette habituelle47k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 90 offres pour ce poste (tous niveaux, Toulouse), le marché se situe autour de 43k€ (32k€–47k€).

Salaire du marché pour DevOps à Toulouse : médiane 42 500 €/an, P25–P75 : 31 500–46 500 €/an, n = 90 offres.

Baromètre TJM et salaires IT
1vues

Description du poste

Détail du poste


Description de l'emploi:

Passionné(e) par l'aéronautique, et les nouvelles mobilités, vous souhaitez participer au développement des futures technologies pour la décarbonation de l'aéronautique civile.

Dans le cadre de développement de projets d'électrification Airbus, nous recherchons un(e) ingénieur(e).

Missions & Responsabilités

L'objectif de ces projets est de concevoir et valider les futures technologies pour la prochaine génération décarbonée d'avion Airbus.

Les nouvelles architectures étudiées définissent des besoins en matière de distribution et de gestion de la puissance. Le coeur électrique est au centre du dispositif pour assurer le transfert et la conversion d'énergie vers les systèmes avioniques, tout en assurant une protection électrique optimale des équipements. Ces défis technologiques imposent une conception architecturale innovante des équipements internes qui composent le coeur électrique, ainsi que leurs interfaces avioniques dans un cadre de recherche et d'innovation.

Vous êtes motivés pour participer aux projets du futur ? Vous souhaitez contribuer à la croissance de notre entreprise ?

Airbus Protect, filiale à 100% d'Airbus, leader dans le domaine de la maîtrise des risques, vous propose de monter en compétences dans un environnement dynamique et innovant, tout en travaillant sur les sujets clés d'Airbus.

Venez rejoindre nos talents et booster votre carrière au sein d'Airbus Protect!

Le poste est basé à Saint Martin. Il est à pourvoir à partir de novembre 2026.

Intégré(e) au sein des équipes distribution 115V/28V pour la prochaine génération d'avion Airbus, vos missions principales seront:

- Définir les architectures de distribution dans une phase de conception amont, et celles des architectures proposées,
- Apporter des idées nouvelles dans les choix de technologies,
- Faire l'interface avec les architectes du système électrique,

- Assurer la déclinaison des exigences de niveaux supérieurs et rédiger des spécifications à destination des fournisseurs de modules de puissance ainsi que des parties prenantes en charge du développement des équipements avioniques hébergeant les fonctions de de distribution électrique (Hardware & Software).
- Assurer le suivi des fournisseurs d'équipements électriques et électroniques tout au long du cycle de développement (Specification, design, V&V etc)

Les compétences qui comptent pour nous:

Vous êtes ingénieur(e) Electrotechnique/Électricité/système embarqué de formation grandes écoles ou universités. Vous maîtrisez la conception d'équipement, avez une solide expérience et une vision affirmée des choix technologiques d'architecture au niveau équipement (choix et nombre de cartes, contenu technologique).

De plus, vous possédez des connaissances/expériences en:

- - Aéronautique et spécificités de l'environnement avionique
- Architecture d'équipements embarqués (bus de communication, architecture des alimentations internes, allocation des fonctions au niveau hardware et software)
- R&T
- Processus de développement d'équipement aéronautique
- Ingénierie des exigences

Votre entourage vous décrit comme autonome, force de proposition, proactif, bon communiquant, de confiance et intègre.

Vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'initiative, de qualités d'analyse, rédactionnelle, de synthèse, de conviction et d'un bon relationnel.

Niveau d'anglais : Avancé.

Airbus Protect c'est...

- Un management de proximité et à l'écoute
- Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement...)
- Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap
- Prime d'intéressement et de participation
- Plan d'actionnariat salarié et d'épargne salariale

- Télétravail : Jusqu'à 3 jours par semaine
- Politique de temps de travail adaptable à l'équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)

- Congés calculés sur l'année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps
- Valorisation de l'ancienneté (prime, congés)
- Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés
- Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie

D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges...

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution...

Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend !

#BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp #6to10YearsExp

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:
Airbus Protect

Type de contrat:
CDI

Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)

Famille d'emplois:
Ingénierie en Chef & Architecture

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Software Architecture
  • Anglais
  • Systèmes embarqués

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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