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Publié il y a 5 jours

Data Architect - Tech Lead Data Engineering H/F

Entreprise
Localisation
Toulouse - 31
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Top profil
Rémunération
50–65 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Au-dessus du marché
45k€fourchette habituelle56k€
Cette offre : 58k€

Basé sur 36 offres pour ce poste (Top profil, Toulouse, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 45k€–56k€, médiane 50k€. Cette offre (58k€) est au-dessus de la fourchette.

Salaire du marché pour Architecte (Top profil) à Toulouse : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 45 000–55 500 €/an, n = 36 offres. Salaire AWS / Cloud à Toulouse

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Data Architect / Tech Lead Data Engineering (H/F) pour garantir l'excellence technique et la cohérence des traitements de données au sein de plateformes Data.

Le poste combine expertise technique, leadership architectural et vision stratégique, avec un objectif fort d'industrialisation et d'optimisation des plateformes et projets Data.

🎯 Vos missions
- Définir et faire appliquer les standards techniques Data Engineering : architectures, patterns, bonnes pratiques et choix technologiques pour les pipelines batch et streaming.
- Valider les choix de conception des équipes afin de garantir scalabilité, performance, sécurité et interopérabilité des solutions.
- Piloter l'industrialisation et l'optimisation des traitements Data, en identifiant les problématiques de performance, de latence, de mémoire ou de coûts Cloud.
- Accompagner les équipes dans la résolution des problématiques techniques et dans la montée en compétence sur les méthodes, outils et design patterns.
- Garantir la prise en compte des enjeux de gouvernance, conformité, RGPD et souveraineté des données, notamment à travers des audits des projets existants.
- Contribuer à la stratégie d'évolution technologique de la plateforme Data/IA et piloter des Proofs of Concept (PoC) sur de nouvelles approches et technologies.

#LI-JD1

Exigences du poste

Compétences requises

  • Cloud
  • RGPD / GDPR
  • Artificial Intelligence
  • Data Engineering
  • Design Patterns
  • Management d'équipe

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Plan d'action

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À propos de l'entreprise

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Recruteur
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