Basé sur 29 offres pour ce poste (Confirmé, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 44k€–48k€, médiane 46k€. Cette offre (47k€) est dans la fourchette.
Salaire du marché pour Frontend (Confirmé) en France : médiane 45 500 €/an, P25–P75 : 43 500–47 500 €/an, n = 29 offres. Salaire .NET / C#
Baromètre TJM et salaires IT🔷 Innova Solutions accompagne ses clients dans leurs recrutements ciblés et exigeants.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET/ React répondant aux critères suivants :
Avoir au moins 4/5 ans d’expérience
Être basé(e) dans les Alpes-Maritimes
Être disponible ASAP ou sous 2 mois (maximum)
Ces critères sont essentiels pour la réussite du projet et la satisfaction de notre client.
➡️ Merci de postuler uniquement si votre profil correspond aux critères recherchés.
Dans la cadre d'un renforcement d'équipe chez notre client, nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET/ React.
✅ Votre mission :
Développer de nouvelles fonctionnalités sur une application web Full Stack.
Concevoir et maintenir des API et modèles de données sous PostgreSQL.
Participer aux revues de code, aux tests et aux bonnes pratiques de développement.
Contribuer aux décisions d'architecture et aux évolutions techniques de la plateforme.
Assurer le maintien en conditions opérationnelles et la résolution des incidents de production.
Pourquoi nous rejoindre ?
📜 Contrat : CDI
💰 Rémunération : Salaire fixe
Rem. 45k à 48K€ /an
📍Localisation : Nice
🏠 Télétravail partiel
🗣️Langue de travail : Français et anglais (obligatoire)
Voici les prochaines étapes :
1. Envoyez-nous votre CV, nous l'analyserons en fonction du rôle demandé.
2. Si votre profil ne correspond pas au poste : restons en contact 😉. Nous sommes convaincus qu'un futur poste correspondra à votre expertise à l'avenir.
3. Si votre profil correspond au poste : 1ᵉʳ contact : notre chargée de recrutement Inès vous appellera pour une présentation mutuelle et pour vous donner tous les détails du projet. Par la suite, notre Business Developer Etienne, vous apportera plus de détails sur l'entretien technique à venir.
4. Entretien technique : Rencontre avec le Manager opérationnel, responsable du projet. Ce sera l'occasion de faire connaissance avec votre futur responsable technique !
5. Si tout se passe bien, bienvenue dans l’équipe ! On passe à l’intégration.
Au plaisir de collaborer chez Innova Solutions 🫸🫷
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
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