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Publié aujourd'hui

Chef de Projet Technique et Fonctionnel H/F

Entreprise
OpenESN
Localisation
Orléans - 45
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
32,9–55 k€/an• Salaire annuelestimation

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Estimation
45k€fourchette habituelle54k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 19 offres pour ce poste (tous niveaux, Orléans), le marché se situe autour de 50k€ (45k€–54k€).

Salaire du marché pour Chef de projet à Orléans : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 45 000–53 500 €/an, n = 19 offres. Salaire AWS / Cloud

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Les missions du poste


Sur les marchés de Tours et d'Orléans, nous sommes incontournables dans les secteurs public, bancaire, assurance/mutuelle et énergie.

La Business Unit Région Centre, c'est 100 collaborateurs engagés.

Nous intervenons directement chez nos clients Grands Comptes pour les accompagner sur leurs projets applicatifs, d'infrastructure, de pilotage de projet et d'assistance à maîtrise d'ouvrage.




Rejoignez notre équipe ! Nous vous attendons pour intégrer l'équipe de Jérôme, Resource Manager, en tant que Chef de projet technique et fonctionnel API & Données H/F

Contexte de la mission

Le Chef de Projet aura la responsabilité de piloter la mise en oeuvre, la structuration et la pérennisation de trois services critiques pour l'infrastructure numérique de notre client et de ses services :

Vos missions

- Définir et déployer une solution d'API Management adaptée aux besoins internes et externes.
- Co-construire la gouvernance des API : cycle de vie, versioning, documentation, sécurité, monétisation.
- Structurer une stack d'observabilité complète (métriques, logs, traces) basée sur des standards ouverts (Prometheus, OpenTelemetry, Grafana).
- Définir les indicateurs clés de performance (KPI) et les tableaux de bord pour les équipes techniques et métiers.
- Piloter la mise en place d'un service de gestion des vocabulaires contrôlés et ontologies (RDF, SKOS, OWL).
- Animer des ateliers de co-construction pour exprimer les besoins fonctionnels et techniques.
- Définir les modèles de gouvernance pour chaque service : comités de pilotage, comités techniques, processus de décision.
- Structurer les processus de MCO (Maintenance en Condition Opérationnelle) : support, évolutions, gestion des incidents.
- Intégrer les exigences de cybersécurité dès la conception (DICT, RGPD, ISO 27001).
- Élaborer les offres financières pour chaque service : coûts d'infrastructure, licences, MCO, prestations.
- Participer aux échanges avec les partenaires européens (EPOS ERIC, EOSC, NFDI).

Environnement technique :

API Management

- Connaissance des standards API (REST, GraphQL, OpenAPI, AsyncAPI).

- Expérience en gouvernance des API : sécurité (OAuth2, JWT), versioning, documentation (Swagger, Redoc).

- Compréhension des architectures multitenant et des enjeux de performance (rate limiting, caching).

Observabilité

- Connaissances en monitoring et observabilité : Prometheus, Grafana, OpenTelemetry, ELK/EFK.

- Connaissance des pratiques SRE (Site Reliability Engineering) et des SLI/SLO/SLA.

- Expérience en gestion des logs et tracing distribué.

Vocabulaire Contrôlé (RDF)

- Compréhension des enjeux d'interopérabilité (INSPIRE, DCAT, Dublin Core). Infrastructure et DevOps

- Connaissance des environnements cloud (AWS, Azure, OVH) et on-premise.

- Connaissance des pratiques DevOps : CI/CD, Infrastructure as Code (Terraform, Ansible).

Cybersécurité

- Connaissance des normes de sécurité (ISO 27001, ANSSI).

- Connaissance en analyse de risques

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

De formation Bac +5 en informatique (systèmes d'information ou expérience équivalente), vous avez une formation complémentaire en gestion de projet (PMP, Agile/Scrum, SAFe) serait appréciée.

Expérience confirmée sur la mise en place de services de type PAAS, SAAS.

Connaissance du web sémantique (RDF, ontologies) fortement appréciée.

Vous êtes autonome et faites preuve de proactivité, de rigueur et d'adaptabilité.

Si vous ne cochez pas 100 % des critères mais que vous pensez être la personne qu'il nous faut, postulez et expliquez-vous pourquoi ! #diversité #inclusion #handicap

Au-delà de la mission, vous :

- Profiterez de l'accompagnement managérial par un pair et d'un suivi RH de proximité ;
- Bénéficierez de notre programme de formation et certification ;
- Pourrez participer à la vie de l'entreprise en devenant Manager, Tuteur, Formateur, Ambassadeur
- Pourrez participer aux communautés d'experts

Notre process de recrutement :

- Un appel téléphonique rapide pour faire connaissance ;
- Ensuite, vous aurez l'occasion d'échanger avec notre équipe : chargée de recrutement, manager et expert technique ;
- Une dernière validation au moment de la rencontre avec le client pour échanger sur la mission et vous imprégniez au mieux du contexte. Avant cette dernière étape, nous préparons l'entretien ensemble.

CODE REC = MSI27482

Qu'attendez-vous pour être Open ?

Bienvenue chez Open

Sur les marchés de Tours et d'Orléans, nous sommes incontournables dans les secteurs public, bancaire, assurance/mutuelle et énergie.La Business Unit Région Centre, c'est 100 collaborateurs engagés. 🩵Nous intervenons directement chez nos clients Grands Comptes pour les accompagner sur leurs projets applicatifs, d'infrastructure, de pilotage de projet et d'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Exigences du poste

Compétences requises

  • REST API
  • GraphQL
  • OpenAPI
  • AsyncAPI
  • OAuth
  • JWT
  • Redoc
  • Prometheus
  • Grafana
  • OpenTelemetry
  • ELK Stack
  • EFK
  • RDF
  • SKOS
  • OWL
  • INSPIRE
  • DCAT
  • Dublin Core
  • AWS
  • Azure
  • OVHcloud
  • Terraform
  • Ansible
  • ISO 27001
  • ANSSI
  • DICT
  • RGPD / GDPR

Un plus

  • Finance (domaine)
  • API Development
  • Documentation technique
  • Monitoring / Observability
  • Project Management
  • MCO
  • Cybersecurity
  • SRE
  • DevOps
  • Cloud
  • PMP
  • Agile

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

OpenESN
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