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Publié il y a 6 jours

Administrateur Sécurité Opérationnelle

Entreprise
Localisation
Lille, Hauts-de-France
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Confirmé
Diffusée sur 2 sites
  • Free-Work
  • Collective.work

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Estimation
45k€fourchette habituelle53k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 72 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 50k€ (45k€–53k€).

Médiane du marché
525€/j
Estimation
425€/jfourchette habituelle600€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 14 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 525€/j (425€/j–600€/j).

TJM du marché pour Cybersécurité (Confirmé) en France : médiane 525 €/jour, P25–P75 : 425–600 €/jour, n = 14 offres.

Salaire du marché pour Cybersécurité (Confirmé) en France : médiane 49 500 €/an, P25–P75 : 45 000–52 500 €/an, n = 72 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Mission :

-Détecter et qualifier les incidents, alertes et vulnérabilités de sécurité, puis coordonner leur remédiation

-Orienter les équipes techniques vers les mesures correctives adaptées

-Administrer et maintenir les solutions de sécurité opérationnelle

-Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et sensibiliser aux enjeux de sécurité

-Assurer la gestion quotidienne du RUN SecOps : incidents, demandes, alertes, vulnérabilités et escalades vers le SOC, les éditeurs et les constructeurs

-Analyser et qualifier les alertes, prioriser les actions de remédiation et suivre leur mise en oeuvre avec les équipes techniques

-Assurer le maintien en condition opérationnelle et l’administration des solutions du périmètre de sécurité

-Suivre la couverture des équipements et les indicateurs opérationnels en lien avec les équipes concernées

-Accompagner les projets IT dans l’intégration des mesures de sécurité opérationnelle et la préparation de leur mise en production

-Sensibiliser les collaborateurs et maintenir à jour la documentation et les procédures opérationnelles

Les Interlocuteurs :

-RSSI, RSO, chefs de projet IT, responsables d’application, architecte technique et équipes DSI

-SOC I-Tracing et équipes de proximité françaises et européennes

-Collaborateurs internes

Profil recherché

Compétences requises

Techniques

-Microsoft 365 E5 EEA : Defender for Office 365, Entra ID, Intune, Exchange et Purview

-EDR et gestion des vulnérabilités : SentinelOne

-Proxy et sécurité des accès : Netskope One

-PAM : Wallix Bastion et Access Manager

-Supervision opérationnelle avec le SOC I-Tracing et suivi de couverture du parc avec Overview

-Environnements Azure multi-tenant

-BYOD dans l’environnement Microsoft : sécurisation des accès et des appareils personnels

-Postes de travail Windows et macOS ; serveurs Windows et Linux ; notions réseau et firewall

Aptitudes professionnelles

-Rigoureux et méthodique : respect des procédures et traçabilité des actions

-Bon relationnel : travail en équipe et communication avec des interlocuteurs variés

-Autonomie : capacité à s’organiser et à gérer les priorités

-Curiosité : intérêt pour l’actualité numérique et les évolutions de la cybersécurité

-Bon niveau en anglais, à l’écrit et à l’oral

  • 3 à 5 ans d'expérience

Exigences du poste

Compétences requises

  • Microsoft Dynamics
  • Run
  • sentinelone

Un plus

  • Cybersecurity
  • SecOps
  • SOC
  • Software Architecture
  • Microsoft Intune
  • Microsoft Exchange
  • EDR
  • PAM
  • Monitoring / Observability
  • Azure
  • Windows
  • macOS

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Plan d'action

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À propos de l'entreprise

SAPIENS Group Depuis 2003, nous nous efforçons de répondre aux nouvelles problématiques de nos clients. Pour ce faire Sapiens Group a créé quatre filiales : ITIL Consulting, Sapiens NTIC, Tenesea Formation et Wemagine. Expert dans chacun de ses domaines, nous saurons répondre à vos attentes que vous soyez à la recherche de conseil en déploiement de solutions métiers, de développement web, de formation pour vos collaborateurs ou de la gestion de votre campagne marketing. Le Groupe Sapiens une organisation souple, à dimension humaine. Flexibles, nous adaptons nos prestations aux besoins de nos clients. Il faut également savoir que nous nous distinguons par une forte indépendance technologique et financière, garantissant ainsi une transparence totale de notre expertise technologique. Depuis sa création, Sapiens Group connait une croissance organique de son chiffre d’affaire. Nous étions 60 personnes en 2010, 80 en 2011, à ce jour nous sommes plus de 100 collaborateurs. Ouvert et disponible, nous serons ravis de vous recevoir dans nos locaux à Paris, Toulouse, Nantes, Lille ou Lyon.

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