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Publié aujourd'hui

Ingénieur Cloud – Brest, France (H/F)

Entreprise
Localisation
Brest
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Confirmé

Salaire du marché

Médiane du marché
43k€
Estimation
38k€fourchette habituelle48k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 620 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 43k€ (38k€–48k€).

Salaire du marché pour DevOps (Confirmé) en France : médiane 42 500 €/an, P25–P75 : 37 500–47 500 €/an, n = 620 offres. Salaire DevOps / Kubernetes

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Ce que nous allons accomplir ensemble :

Vous intégrerez une équipe en charge de projets stratégiques autour du Cloud Public et des architectures multicloud, avec l’opportunité de contribuer à la modernisation et à l’évolution d’un système d’information complexe à grande échelle.

Votre mission, si vous l’acceptez :

  • Accompagner les équipes d’exploitation et d’ingénierie sur les sujets liés au Cloud Public et au Multicloud.
  • Contribuer à la conception et à l’évolution d’architectures robustes, sécurisées et performantes.
  • Participer à l’intégration et à l’administration des plateformes Cloud et des API.
  • Apporter votre expertise sur les problématiques d’infrastructure, de réseau et d’exploitation.
  • Automatiser et industrialiser les déploiements à l’aide des outils DevOps et Infrastructure as Code.
  • Accompagner les équipes dans l’adoption des bonnes pratiques Cloud, sécurité et automatisation.

Votre future équipe :

Vous évoluerez dans un contexte transverse nécessitant des interactions régulières avec de multiples interlocuteurs et offrant une vision globale des enjeux techniques de la plateforme !

Votre stack de jeu

Google Cloud Platform (GCP), Apigee, Terraform, Kubernetes, Docker, GitLab & CI/CD

Vous ?

Vous disposez d’une formation supérieure en informatique (Bac+5) et d’au moins 3 ans d’expérience dans des environnements Cloud Public, avec une expertise reconnue sur Google Cloud Platform (GCP).

Vous maîtrisez les concepts d’architecture multicloud, les enjeux liés à l’infrastructure ainsi que les problématiques réseau associées. Une expérience sur Apigee constitue un véritable atout.

Rencontrons-nous

Ce que vous venez de lire vous parle ?

Notre processus de recrutement est simple et rapide avec :

  • Camille, Talent Acquisition Officer, vous contactera pour un premier échange afin de mieux comprendre votre parcours et vos attentes.
  • Vous rencontrerez ensuite votre futur manager pour échanger sur la mission, l’équipe et la suite de votre aventure chez Astek.

Astek

Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.

Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.

Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M€ en 2025.

Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.

Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.

Nos Plus

Rejoindre Astek, c’est choisir :

  • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
  • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
  • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
  • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
  • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026

Let’s move forward.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Google Cloud Platform
  • Apigee
  • Terraform
  • Kubernetes
  • Docker
  • GitLab
  • CI/CD

Un plus

  • Cloud
  • API Development
  • DevOps
  • Automation
  • Infrastructure as Code

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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