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Publié il y a 3 jours

Ingénieur Cybersécurité - Infrastructures H/F

Entreprise
Localisation
Brest - 29
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Junior
Rémunération
38–42 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
45k€
Dans le marché
40k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 40k€

Basé sur 28 offres pour ce poste (Junior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 40k€–55k€, médiane 45k€. Cette offre (40k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Cybersécurité (Junior) en France : médiane 45 000 €/an, P25–P75 : 40 000–55 000 €/an, n = 28 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités à Brest, nous recherchons un·e ingénieur cybersécurité orienté infrastructures.

Rattaché·e au RSSI vos missions principales seront les suivantes :

· Support sécurité aux projets DTSI dès la conception

· Analyse de risques et conformité SSI

· Validation des architectures infra et sécurité

· Accompagnement au déploiement des mesures de sécurité

· Contribution à la gouvernance et aux standards Cyber

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en informatique et justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience sur une fonction similaire.

Vous avez une appétence forte pour la cybersécurité et les infrastructures IT. Vous disposez d'excellentes qualités d'analyse et de communication et êtes capable de travailler en transverse avec les équipes projets et techniques.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L'accompagnement sur la montée en compétences

- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

- La possibilité de devenir associé

- L'engagement dans des projets associatifs

- Une politique dédiée à la parentalité

fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Cybersecurity
  • Gestion des risques

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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