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Publié il y a 3 jours

Ingénieur DevOps (H/F)

Entreprise
NEW NET 3DAgrégateur
Localisation
Ille-et-Vilaine
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Junior
Rémunération
43–50 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
31k€
Dans le marché
26k€fourchette habituelle47k€
Cette offre : 47k€

Basé sur 19 offres pour ce poste (Junior, Bretagne, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 26k€–47k€, médiane 31k€. Cette offre (47k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour DevOps (Junior) en région Bretagne : médiane 31 000 €/an, P25–P75 : 26 000–46 500 €/an, n = 19 offres. Salaire DevOps / Kubernetes à Rennes

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Description du poste :
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils :
Votre mission
* Automatiser les services réseau de niveau 3 (routage, connectivité, services IP, overlays) dans un environnement Kubernetes en appliquant les principes DevOps et GitOps.
* Concevoir, déployer et faire évoluer des plateformes Kubernetes fiables, sécurisées et évolutives en intégrant les bonnes pratiques d'Infrastructure-as-Code.
* Développer et maintenir les outils d'automatisation, les opérateurs Kubernetes et les pipelines CI/CD nécessaires à l'industrialisation des déploiements.
* Mettre en œuvre des solutions d'observabilité et contribuer à la fiabilité des services en assurant le suivi des performances, la gestion des incidents et l'amélioration continue.
* Participer au partage de connaissances, à la documentation technique et à la montée en compétence de l'équipe sur les pratiques DevOps, Cloud Native et SRE.
3 raisons de nous rejoindre
* Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.
* Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9 mois.
* Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos Engagements et Priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Kubernetes
  • Continuous Improvement

Un plus

  • DevOps
  • Network Administration
  • GitOps
  • Automation
  • Monitoring / Observability
  • Cloud
  • SRE
  • CI/CD
  • Gestion des incidents
  • Infrastructure as Code
  • Documentation technique

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

NEW NET 3DAgrégateur
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Recruteur
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