Ingénieur Support Applicatif N2 - N3 - Pilote Operationnel H/F

Les missions du poste

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Pour l'un de nos clients, filiale d'un groupe spécialisé dans les transports urbains, nous recherchons un Ingénieur support applicatif N2/N3 avec une maitrise Power BI pour le reporting associé

Au sein de l'unité MCO, vous prendrez en charge les demandes relatives au bon fonctionnement d'un système d'informations complexe et volumineux en environnement de production.

Missions principales:
- Assurer la maitrise fonctionnelle des applications dont vous êtes responsable
Assurer le support et l'expertise fonctionnelle pour les clients métiers (Contrôle des ventes, Contrôle de Gestion).
Réaliser les traitements au quotidien de ses systèmes : supervision, paramétrages, correction de données, extractions, ...
Analyser les écarts remontés par le Contrôle des Ventes, identifier leurs causes et proposer une correction adaptée.
Contrôler la cohérence entre les remontées des ventes et les transactions bancaires.
Identifier et suivre les dysfonctionnements des équipements avec les mainteneurs terrain.
Identifier et suivre les anomalies des systèmes avec les Responsables applicatifs.
Assister le Centre de Service & Production dans le traitement des archives de ventes.

- Gérer les incidents et les déploiements :
Détecter et tracer les incidents, mesurer leurs impacts, coordonner les actions des différents contributeurs de la chaine et assurer la communication interne et externe tout au long de l'incident.
Planifier et sécuriser les déploiements des nouvelles versions logicielles, réalisés par les Responsables Applicatifs.

- Participer activement sur la mise en place d'un nouveau tableau de bord :
Collecter les données, analyser et établir les tableaux de bord pour produire des indicateurs de performance (Power BI) et definir les orientations stratégiques à venir

Le profil recherché

Vous êtes...Issu(e) d'une formation Bac +5 en informatique ou ingénierie logicielle et vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire ou vous avez géré des incidents N2/N3Compétences obligatoires:- Requêtes SQL- Commandes unix (scripting shell)- Jira- Excel, Power BIVous êtes rigoureux, organisé, bon communicant, orienté client avec un grand sens du serviceSalaire: 42/47KEPoste basé à Noisy le Grand2 jours de TTPré-embauche

Bienvenue chez Step Up

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation.Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.