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Publié aujourd'hui

J5279_Test manager confirmé

Entreprise
Localisation
Saint-Julien-en-Genevois, Auvergne-Rhône-Alpes
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Confirmé
Rémunération
120–150 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
43k€
Au-dessus du marché
40k€fourchette habituelle45k€
Cette offre : 135k€

Basé sur 75 offres pour ce poste (Confirmé, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 40k€–45k€, médiane 43k€. Cette offre (135k€) est au-dessus de la fourchette.

Médiane du marché
400€/j
Estimation
355€/jfourchette habituelle400€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 17 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 400€/j (355€/j–400€/j).

TJM du marché pour QA Engineer (Confirmé) en France : médiane 400 €/jour, P25–P75 : 355–400 €/jour, n = 17 offres.

Salaire du marché pour QA Engineer (Confirmé) en France : médiane 42 500 €/an, P25–P75 : 40 000–45 000 €/an, n = 75 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Avanda est une société de services Franco-Suisse. Dans le cadre d'un large appel d'offre du secteur public à Genève en Suisse Romande, nous recherchons plusieurs profils dans le domaine Test & Qualité logicielle.

Notre client est une très grande organisation publique, avec plusieurs milliers de collaborateurs. Ces opportunités long terme (plusieurs années) nécessitent une présence régulière sur Genève (ou dans la région frontalière).

Ces rôles sont pour des consultants (Permanent ou Freelance) intéressés à rejoindre un grand projet dans la région de Genève. Nous nous occupons de toute la partie administrative (payroll, permis, administration et relocation le cas échéant).

LE ROLE

Au sein du Centre de Test (environ 15 collaborateurs), qui assure la qualité, la conformité et la maîtrise des risques des services numériques tout au long de leur cycle de vie, vous endossez le rôle de Test Manager sur un ou plusieurs projets menés en méthodologie agile ou traditionnelle.

  • Définir et piloter la stratégie de test, basée sur les risques et les exigences des projets.

  • Planifier et coordonner les activités de test, y compris celles réalisées par des acteurs externes au projet.

  • Superviser les anomalies et assurer le suivi de leur résolution.

  • Réaliser le reporting qualité et participer aux décisions de GO / NO GO.

  • Encadrer, accompagner et motiver les testeurs.

  • Identifier les opportunités d'automatisation, définir la stratégie d'automatisation avec les automaticiens et les équipes de développement, et contribuer selon les besoins à la conception et à la maintenance de tests automatisés.

  • Collaborer avec le management de projet, les développeurs, les business analysts et les parties prenantes métier, et contribuer aux arbitrages qualité, délais et coûts.

  • Participer à la Communauté des Test Managers pour partager les bonnes pratiques et faire évoluer les standards et l'outillage.

Démarrage prévu le 15 janvier 2027.

Profil recherché

VOTRE PROFIL

  • Diplôme d'ingénieur ou Master (ou équivalent) en informatique. Certification sur le métier du test (ex: ISTQB); une certification en agilité (Scrum Master, PO) est un plus.

  • 5 ans et plus d'expérience dans le management des tests dans un contexte agile.

  • Bonne maîtrise de Jira Xray et d'une méthodologie de gestion de projet agile (ex: Scrum).

  • Capacité à définir, piloter et faire appliquer une stratégie de test, et à contribuer à des activités d'automatisation des tests.

  • Important: bonne maîtrise d'OpenText Application Quality Management (ex HP ALM); analyse des risques; pratique d'au moins un outil ou framework d'automatisation (Tosca, Robot Framework, Playwright ou équivalent); mise en oeuvre de processus et standards qualité; connaissance de techniques d'intelligence artificielle pour optimiser les tests.

  • Un plus: BDD, connaissance de Hermès, RUP ou ITIL, expérience réussie dans l'administration publique, compétences en coaching et formation des équipes de test.

  • Qualités: leadership, excellente communication avec les parties prenantes, esprit d'analyse et de décision, autonomie, capacité à mener plusieurs projets en parallèle, ouverture à l'innovation (IA, automatisation).

Exigences du poste

Compétences requises

  • Scrum
  • ISTQB
  • Jira
  • Playwright
  • Tosca
  • Xray (Jira)

Un plus

  • Agile
  • Reporting / Dashboards
  • Automation
  • OpenText
  • ITIL
  • Artificial Intelligence
  • HP ALM
  • Project Management
  • QA Testing
  • Gestion des risques
  • Robot Framework
  • Test Automation

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Avanda est une ESN Franco Suisse. Nous accompagnons nos clients dans leurs transformations digitales.

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