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Publié aujourd'hui

Manager de Transition SAP Data & Planning / EPM (H/F) - CDI

Entreprise
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau

Salaire du marché

Médiane du marché
55k€
Estimation
50k€fourchette habituelle65k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 22 offres pour ce poste (tous niveaux, Paris), le marché se situe autour de 55k€ (50k€–65k€).

Salaire du marché pour SAP à Paris : médiane 55 000 €/an, P25–P75 : 50 000–65 000 €/an, n = 22 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Contexte de la mission

Dans le cadre d’un programme majeur de transformation de son environnement Data & Planning, un grand groupe international recherche un Manager de Transition SAP Data & Planning / EPM pour piloter l’évolution de ses solutions décisionnelles et de planification.

La mission s’inscrit dans une démarche de modernisation du paysage SAP, comprenant le décommissionnement progressif de SAP BW on HANA, la mise en place de SAP Datasphere comme plateforme Data cible et la transformation des processus de planification vers SAP Analytics Cloud Planning.

Le consultant interviendra dans un contexte stratégique, avec pour objectifs d’assurer la continuité opérationnelle, de piloter les transformations et de coordonner les équipes internes et externes.

Missions principales

  • Définir et piloter la trajectoire stratégique du domaine SAP Data & Planning.

  • Superviser la migration des flux de données et des reportings de SAP BW on HANA vers SAP Datasphere et les plateformes Data cibles.

  • Piloter la transformation des processus budgétaires, de prévision et de planification vers SAP Analytics Cloud Planning.

  • Garantir la cohérence des modèles de données, des architectures et des processus de gouvernance.

  • Piloter l’intégrateur en charge du projet SAP Analytics Cloud et challenger les solutions proposées.

  • Coordonner les équipes internes, les partenaires externes, la TMA et les ressources dédiées.

  • Garantir la continuité de service des plateformes existantes pendant la transformation.

  • Superviser les incidents majeurs, les évolutions et les demandes métiers.

  • Organiser le transfert de compétences entre les équipes basées en France et en Inde.

  • Mettre en place les indicateurs de pilotage et le monitoring fonctionnel des nouvelles plateformes.

  • Accompagner les métiers dans l’adoption des nouveaux usages Data, Reporting et Planning.

Environnement technique

  • SAP Datasphere – indispensable

  • SAP Analytics Cloud (SAC) / SAC Planning – indispensable

  • SAP BW on HANA

  • SAP BI-IP

  • SAP S/4HANA

  • SAP ECC on HANA

  • SAP Business One

  • SAP Concur

  • Ivalua

  • Analysis for Office

  • Web Application Designer

  • Modélisation, intégration et gouvernance des données SAP

Exigences du poste

Compétences requises

  • SAP S/4HANA
  • SAP Datasphere
  • Data Warehouse
  • SAP Analytics Cloud Planning

Un plus

  • SAP
  • Cloud
  • Flux
  • Reporting / Dashboards
  • Monitoring / Observability
  • Business Intelligence
  • Ivalua
  • Data Governance
  • SAP BW
  • SAP ECC

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