Product Owner H/F

Les missions du poste

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.

Chez Job Link, on ne fait pas que recruter. On se transforme, on innove, on digitalise.

Depuis plusieurs années, notre réseau d'agences en France accompagne entreprises et talents dans leurs projets professionnels. Aujourd'hui, nous poursuivons notre transformation digitale et structurons nos outils et process pour offrir une expérience toujours plus fluide et efficace à nos équipes, nos partenaires et nos candidats.

Pour nous accompagner dans cette dynamique, nous recrutons un·e Product Owner en CDI.

Product Owner H/F - CDI

Marseille-13

Le poste

Rattaché·e à la Direction, vous portez la stratégie produit de nos outils propriétaires (Alto, Smart-Interview) et pilotez le déploiement des sujets IA au sein du groupe. Vous êtes l'interface entre les équipes techniques, les équipes métier et nos clients pour accompagner Job Link Group dans sa transformation digitale.

Vos missions :

Piloter le développement et l'évolution de nos outils internes (Alto, notre ATS propriétaire, et Smart-Interview, notre solution d'entretien asynchrone par IA), en collaboration avec les développeurs
- Définir, prioriser et suivre la roadmap produit (backlog, user stories, critères d'acceptation) selon les méthodes Agile
- Piloter le déploiement des sujets IA au sein du groupe et accompagner les équipes dans leur appropriation
- Accompagner les équipes internes et les clients dans l'usage de nos outils et dans leur transformation digitale (formation, support méthodologique, adoption)
Être également en support pour accompagner la résolution de bugs, en lien avec les équipes techniques
Assurer le suivi des projets via des outils de gestion type Monday, et garantir la visibilité sur l'avancement auprès des parties prenantes.

Le profil recherché

Expérience confirmée en tant que Product Owner (idéalement 3 à 5 ans), sur des produits digitaux ou SaaS idéalement pour un client interne et dans une société de type comparable.Maîtrise des méthodes Agile (Scrum/Kanban) et de la gestion de backlogConnaissance d'outils de gestion de projet type MondayMaîtrise de Claude ou d'un équivalent d'IA générative dans un contexte professionnel (usage courant, pas seulement théorique)Appétence pour les sujets IA et leur déploiement opérationnelCapacité à être polyvalent·e : aussi à l'aise en pilotage produit qu'en support pour accompagner la résolution de problèmes aupres des équipesExcellent relationnel, sens du service, capacité à vulgariser des sujets techniques auprès d'interlocuteurs variés (équipes internes et clients)Autonomie, rigueur et esprit d'initiative Vous pouvez aussi directement candidater via notre solution maisonhttps://app.smart-interview.ai/agents/public/d9742cef-02cf-4fe8-96d4-5b13136c30f3?ref=448a6dc1-c017-4b5f-997b-bd046d13698fChez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Bienvenue chez Job Link

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon). Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.

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Swile, Mutuel