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Publié aujourd'hui

Product Owner Mobile App (H/F)

Entreprise
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Estimation
43k€fourchette habituelle55k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 13 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France), le marché se situe autour de 50k€ (43k€–55k€).

Salaire du marché pour Product Owner (Senior) en région Île-de-France : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 42 500–55 000 €/an, n = 13 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Rejoins l'aventure SWOOD Partners !

Chez SWOOD Partners, on recherche un(e) Product Owner App mobile  à forte appétence technique, capable d’intervenir sur des produits complexes, à fort trafic, au cœur d’écosystèmes digitaux variés.

Si tu es passionné(e) par la culture produit, que tu aimes collaborer avec des équipes tech et métiers, et que tu veux avoir un impact concret, les missions et la communauté Product de SWOOD sont faites pour toi !

Ce que tu feras au quotidien 🎯

  • Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes

  • Contribuer à la définition, à l'affinage et au pilotage des évolutions produit

  • Définir, prioriser et maintenir le backlog produit en lien avec la roadmap

  • Rédiger et affiner les Epics et User Stories

  • Collaborer avec une équipe Scrum mobile composée de développeurs iOS et Android, en coordination avec un Lead Product Manager

  • Animer et participer aux rituels Agile (Planning, Refinement, Review, Rétrospective…)

  • Assurer la communication produit auprès des parties prenantes

  • Piloter de manière autonome des projets ou chantiers délégués

  • Réaliser la recette fonctionnelle et les tests

  • Suivre les KPIs produit et contribuer à l'amélioration continue

Être Product Owner chez SWOOD, c’est aussi apprendre, se remettre en question, tester puis partager via des REX au sein de la communauté. 😉

Profil recherché

Le profil que nous recherchons a 🔍

  • 5 ans d'expérience minimum en tant que Product Owner

  • Un background technique, permettant de comprendre des environnements complexes et d'échanger efficacement avec les équipes de développement

  • Une expérience significative sur des applications mobiles natives (iOS & Android)

  • Une solide maîtrise du Product Management : Discovery & Delivery

  • Une sensibilité forte à la data, avec capacité à analyser la performance produit et orienter les décisions

  • Une expérience dans des contextes à forte volumétrie d'utilisateurs est appréciée

Envie de rejoindre une communauté Product qui partage ses bonnes pratiques… et ses bons plans apéro 🍹

💡 Pas 100% dans les cases ? Dis-nous pourquoi on devrait quand même se rencontrer !

Exigences du poste

Compétences requises

  • Scrum
  • Application mobile
  • Product Management

Un plus

  • Reporting / Dashboards
  • Backlog Management
  • Roadmap
  • iOS (Swift)
  • Android (Kotlin)
  • Agile
  • Retrospective
  • Continuous Improvement
  • User Stories

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Créée en 2019, SWOOD Partners est une société de conseil, fondée sur le principe de partage de valeur avec nos salariés-associés. Nous permettons à nos collaborateurs et collaboratrices d'accéder à la propriété de l'entreprise, pour plus de justice sociale. Parmi nos moteurs, on retrouve l'intelligence collective, l'esprit d'équipe et la participation à un projet commun. Voilà pourquoi nos équipes fonctionnent sous forme de Practices et bénéficient d'une grande latitude dans la gestion de leur quotidien. Une Practice chez SWOOD Partners, c'est une communauté de pratique qui partage un intérêt technique, méthodologique et/ou organisationnel commun. Aujourd'hui, elles sont au nombre de 4 : Product Design, Product Management Développement Web et Développement Mobile. Pourquoi parler de salarié-associé ? Parce que nous sommes convaincus que l'humain doit être au cœur du système pour que celui-ci soit vertueux. Nous permettons à nos collaborateurs et collaboratrices d'accéder à la propriété de l'entreprise et de jouer un rôle dans la construction de SWOOD Partners.

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