📍 Mission en présentiel à Paris
🗓 Démarrage 1er décembre, jusqu’à fin février 2027 (renouvelable)
⏱ Temps plein ou 3 jours par semaine
Qui sommes-nous ?
Notre entreprise évolue dans l'univers de la tech et est basée à Paris.
Nous lançons un plan de recrutement important : environ 70 postes à pourvoir d’ici l’été.
Vos missions
Vous prenez en charge un portefeuille de postes, de la candidature à la décision finale :
Déployer et paramétrer l’ATS et structurer le process de recrutement.
Automatiser les tâches répétitives avec des agents IA
Publier les annonces et trier les candidatures entrantes
Mener les premiers appels de qualification
Organiser les entretiens dans les agendas des hiring managers et assurer le lien avec les candidats.
Faire un point hebdomadaire avec chaque hiring manager sur l’avancement de ses postes.
Collecter les feedbacks, relancer et faire avancer les décisions rapidement.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.