Au sein de la DSI, la Direction de l’IT Transverse a pour mission de soutenir l’ensemble des activités de l’organisation par l’acquisition, le développement et la gestion des socles techniques et services transverses.
Dans le cadre d’un ambitieux programme de transformation visant à réduire l’obsolescence technique et à structurer une nouvelle offre de services à destination des métiers et de partenaires institutionnels, nous recherchons un Responsable / Pilote de Programme IT senior.
Le consultant accompagnera la direction et son comité de pilotage dans la structuration, le cadrage stratégique et le déploiement opérationnel de cette modernisation sur des périmètres clés :
Pilotage transverse & Gouvernance
Environnement de travail numérique (Digital Workplace)
Réseaux & Datacenters
Plateformes & Cloud
Urbanisation & Applications
Data & Intelligence Artificielle
Projets & Exploitation
Cybersécurité
Directement rattaché(e) à la direction de l'entité et en lien étroit avec les équipes opérationnelles et le comité de direction, vos principales responsabilités sont :
Déclinaison stratégique : Traduire les orientations stratégiques en plans d'actions et portefeuilles de projets concrets sur l’ensemble des périmètres techniques.
Organisation & Schémas directeurs : Accompagner la direction dans la définition des modèles organisationnels cibles et co-construire les schémas directeurs avec les responsables de pôles.
Gouvernance & Rituels : Définir, mettre en place et animer les instances de gouvernance et rituels de suivi (comités de pilotage, revues de projets, comités stratégiques).
Animation de la filière projet : Fédérer, coordonner et animer la communauté des chefs de projets et PMO intervenant sur le programme.
Facilitation & Ateliers : Concevoir et animer les ateliers de travail transverses (cadrage stratégique, arbitrages d'architecture, enjeux organisationnels ou opérationnels).
Vous justifiez d'au moins 10 années d'expérience dans le pilotage de grands programmes de transformation au sein de directions technologiques d'envergure.
1. Savoir-faire méthodologique & Managérial
Direction de programme & Transformation IT : Niveau Expert
Management au sein d’une direction technologique : Niveau Expert
Accompagnement d’équipes pluridisciplinaires complexes : Niveau Expert
Secteur : Expérience avérée dans les secteurs des médias et du service public (obligatoire).
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