Responsable Technique moules (H/F) - CDI

Sherpa Accompagnement recherche un Responsable Technique Moules H/F pour son client, acteur industriel spécialisé dans la plasturgie et les solutions de fermeture plastique. Il évolue dans un environnement industriel exigeant où la performance des outillages constitue un levier stratégique pour la production. Le poste est fortement orienté terrain, amélioration continue et management technique.

Description de la mission :

Rattaché au Responsable de Production et en lien étroit avec les équipes Production, Maintenance et R&D, vous assurez le pilotage technique du parc de moules de l'usine et garantissez leur disponibilité, leur performance et leur fiabilité.

À ce titre, vous serez chargé(e) de :

Pilotage du cycle de vie des moules :

• Participer à la définition des besoins en outillages.

• Suivre la conception, l'achat et la réception des nouveaux moules.

• Superviser la mise au point, la validation et l'intégration en production.

Maintenance et fiabilisation du parc moules :

• Garantir la disponibilité et la conformité des outillages.

• Organiser la maintenance préventive et corrective.

• Anticiper les besoins de réparation, de modification ou de renouvellement des moules.

Expertise technique et amélioration continue :

• Apporter un support technique de haut niveau lors des dysfonctionnements.

• Piloter les actions d'amélioration continue.

• Participer à la standardisation et à l'optimisation des outillages.

• Réaliser les chiffrages et suivre les coûts liés aux moules.

• Maîtriser les investissements liés aux outillages.

• Garantir la traçabilité des interventions et la mise à jour de la GMAO.

Management du service :

• Encadrer une équipe composée de 4 préparateurs moules et 1 mécanicien mouliste.

• Organiser l'activité quotidienne du service.

• Garantir l'atteinte des objectifs sécurité, qualité, coûts, délais et performance industrielle.

Les avantages :

L'entreprise propose :

• Rémunération sur 13 mois.

• Mutuelle d'entreprise.

• Tickets restaurant.

• Congés additionnels.

• Chèques vacances.

• Primes diverses.