Stage 2027 - Développeur - Ingénieur IA pour les RH H/F

Détail du poste

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu'il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre de stage intitulée « Stage 2027 - Développeur / Ingénieur IA pour les RH (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur son site de Blagnac.

Vous rejoindrez une équipe internationale en charge de faire évoluer les outils numériques à fort impact pour l'ensemble des divisions RH et collaborateurs du groupe.

Ce stage consistera à :
Concevoir, développer et maintenir des solutions innovantes d'intelligence artificielle (chatbots IA, IA générative) et des automatisations de processus métiers intégrées via API au sein d'un environnement agile (Agile/SAFe) et transversal réparti entre Toulouse, l'Angleterre, l'Allemagne et le Portugal.

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage débutera en Mars 2027 pour une durée de 6 mois.

Tâches et responsabilités :
Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

- Conception et développement de chatbots IA : Concevoir et développer des assistants conversationnels adaptés aux besoins métiers des RH.
- Développement de solutions d'intelligence artificielle générative : Participer au développement et à l'intégration d'outils avancés basés sur des modèles d'IA générative.
- Automatisation de processus métiers et intégration API : Automatiser les processus RH grâce à des outils d'automatisation performants et des interfaces API.
- Développement d'applications et interfaces web/IT : Développer des applications logicielles et des interfaces permettant l'intégration fluide des services d'intelligence artificielle.
- Analyse des besoins et spécifications techniques : Contribuer à l'analyse des besoins fonctionnels et à la rédaction des spécifications techniques.
- Tests, validation et amélioration continue : Réaliser les tests applicatifs, la validation globale et l'amélioration continue des solutions développées.
- Maintenance évolutive des applications IA : Assurer le suivi technique et la maintenance évolutive des systèmes d'IA déployés.
- Veille technologique : Effectuer une veille active sur les innovations en intelligence artificielle, automatisation et traitement des données.
- Accompagnement et formation : Former et sensibiliser les équipes utilisateurs à la prise en main et l'utilisation optimale de l'IA.

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau Bac +4 ou Bac +5 / Master / École d'ingénieurs dans le domaine suivant :

Informatique, Développement logiciel, Intelligence Artificielle, Data ou domaine équivalent

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :

Compétences techniques :

- Première expérience (stage, alternance ou projet académique) en développement d'application.
- Maîtrise des langages de programmation : Python, JavaScript ou autre langage orienté développement
- Première approche des API, des modèles d'IA générative, des chatbots (assistants virtuels) et des outils d'automatisation
- Connaissance des méthodologies de gestion de projet (Agile/SAFe et méthodes classiques)

Soft Skills :

- Curieux(se) et force de proposition
- Autonomie dans le travail
- Rigueur
- Esprit de synthèse
- Sens du travail en équipe et esprit d'équipe
- Doté(e) d'un sens relationnel et bonne capacité de communication
- Capacité d'intégration dans une équipe et souplesse d'adaptation

Langues :

- Anglais : minimum CEFR B2, idéalement C1
- Français Courant

Notre processus de recrutement : Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo.
Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:
AIRBUS SAS

Type de contrat:
Stage
-------

Niveau d'expérience:
Etudiant

Famille d'emplois:
Amélioration & Gestion de la Performance

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.