Tech lead Devops

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Votre mission

• Concevoir une architecture technique stable, évolutive et sécurisée adaptée aux besoins métiers
• Définir l'intégration continue (CI), le déploiement continu (CD) et l'automatisation des tests
• Choisir et implémenter les bons outils DevOps : Git, Jenkins, Terraform, Docker, Kubernetes, etc.
• Piloter les évolutions des infrastructures cloud : AWS, Azure, GCP, ou hybrides
• Créer des environnements de test et production reproductibles grâce à l’IaC (Infrastructure as Code)

Votre profil

• Vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience professionnelle dans des environnements DevOps
• Vous avez une certification DevOps Engineer, Developer ou Solution Architect sur l’un des principaux providers Cloud
• Vous maîtrisez les outils d’automatisation Jenkins, GitLab CI, Docker, Kubernetes, Terraform, Ansible etc
• Vous avez une expérience en encadrement technique d’au moins 2 ans, avec un goût prononcé pour le mentorat et la transmission
• Vous êtes orienté Service client, doté d’une excellente communication et d’un esprit collaboratif

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.