Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 16 offres pour ce poste (Confirmé, Lyon), le marché se situe autour de 44k€ (33k€–48k€).
Salaire du marché pour DevOps (Confirmé) à Lyon : médiane 43 500 €/an, P25–P75 : 32 500–47 500 €/an, n = 16 offres.
Baromètre TJM et salaires ITTECHNODIGIT est une société de R&D logicielle de 40 personnes, intégrée au groupe HEXAGON, leader mondial des technologies de mesure. Nous développons des logiciels de pointe dédiés au traitement, à la visualisation, à la modélisation et à l’inspection de données 3D, permettant à des secteurs tels que la construction, la topographie, l’exploitation minière, l’architecture et l’ingénierie de transformer les données du monde réel en réalité numérique.
Au sein d’HEXAGON, nous associons l’agilité d’une équipe R&D spécialisée aux opportunités et au rayonnement international d’un groupe mondial.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) TechOps pour rejoindre notre équipe basée à Lyon et contribuer à maintenir des environnements de développement fiables, stables et en constante évolution.
Vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l’amélioration de nos pipelines CI/CD, de notre infrastructure et de notre parc de serveurs R&D, tout en participant à la conception de la prochaine génération de notre environnement d’ingénierie.
Alors que l’IA et l’automatisation transforment profondément le développement logiciel, ce poste représente une véritable opportunité d’avoir un impact concret sur la manière dont nos équipes conçoivent, testent et livrent des technologies 3D innovantes.
Intégration continue. Maintien et évolution de notre infrastructure CI (GitHub et TeamCity), avec un parc d’agents de build multiplateformes (Windows, Linux, macOS, iOS, Android, Yocto), la fiabilisation et l’optimisation des pipelines.
Serveurs et virtualisation. Administration et sécurisation de notre parc de serveurs R&D (Linux et Windows) et de notre plateforme Proxmox : durcissement, mises à jour, mise en oeuvre du plan d’action issu de l’audit IT.
Réseau R&D local. Adressage, accès, connectivité et disponibilité des serveurs et des agents, en coordination avec l’IT du groupe qui administre switchs et firewall.
Matériel. Dimensionnement et renouvellement des serveurs de build, du stockage et du réseau : veille technique, devis et relation fournisseurs.
Automatisation « as code ». Infrastructure-as-Code (Ansible) et CI-as-Code (pipelines versionnés et reproductibles) : la direction que nous donnons à notre infrastructure et à notre CI.
IA appliquée à nos outils. Intégration d’outils d’IA dans notre CI, notre IT et nos processus internes, pour gagner en efficacité et en fiabilité.
Support IT de proximité. Postes de travail, salles de réunion et équipements des équipes du site.
CDI au forfait jour, 216 jours par an.
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine à domicile.
Formation individuelle, interne et externe.
Tickets restaurant de 10 € par jour, dont 6 € pris en charge par l’entreprise.
Forfait mobilité durable jusqu’à 800 € par an pour l’utilisation de transports durables.
Comité d’entreprise de 30 € par mois.
Team building et une culture d’entreprise chaleureuse et internationale, fondée sur le respect et l’entraide.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.