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Publié aujourd'hui

Concepteur / Développeur COBOL Senior – Banque | Crédit & Recouvrement @ 77 - Freelance

Entreprise
Localisation
77420 Champs-sur-Marne, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
430 – 450 €/jour• Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
500€/j
Dans le marché
440€/jfourchette habituelle550€/j
Cette offre : 440€/j

Basé sur 50 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 440€/j–550€/j, médiane 500€/j. Cette offre (440€/j) est dans la fourchette.

TJM du marché pour Backend (Senior) en région Île-de-France : médiane 500 €/jour, P25–P75 : 440–550 €/jour, n = 50 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Taux journalier (TJM): 430-450 € HT selon séniorité

Mission longue durée

Hybride

Senior 7+ ans

Contexte et enjeux

Dans le cadre du maintien en condition opérationnelle et de l'évolution de son système d'information, un acteur majeur du secteur bancaire recherche un Concepteur / Développeur COBOL Senior pour renforcer les équipes de sa Direction Informatique.

La mission s'inscrit au sein d'un service dédié à la production bancaire, sur un périmètre fonctionnel stratégique couvrant la gestion du crédit et le recouvrement.

L'environnement présente des enjeux majeurs de fiabilité, de continuité de service et de sécurisation des applications critiques, tout en accompagnant les évolutions fonctionnelles et techniques du système d'information.

Le consultant interviendra à la fois sur les activités de maintenance corrective et évolutive, les projets de la DSI et le suivi de la production.

Missions détaillées

Conception et analyse technique

  • Analyser les besoins métiers et contribuer à la définition des spécifications générales.

  • Réaliser les analyses techniques et les études détaillées.

  • Concevoir des solutions adaptées aux besoins fonctionnels, aux contraintes du SI et aux normes de développement.

  • Identifier les options techniques appropriées : réutilisation, amélioration ou reconfiguration de composants existants.

  • Réaliser des prototypes et participer à la validation des solutions avec les représentants des utilisateurs.

Développement et intégration

  • Réaliser les développements applicatifs, principalement en COBOL et Talend.

  • Développer, paramétrer et adapter les composants logiciels applicatifs.

  • Participer à l'intégration, à l'adaptation et au paramétrage de progiciels applicatifs (ERP).

  • Concevoir et réaliser les modules logiciels, puis assembler les différents composants.

  • Adapter les solutions existantes, notamment dans le cadre d'éventuels portages applicatifs vers d'autres systèmes d'exploitation.

  • Administrer les composants logiciels réutilisables et maintenir leur nomenclature.

Tests et qualité logicielle

  • Élaborer les jeux d'essais pour les tests unitaires et d'intégration.

  • Réaliser les tests unitaires et identifier les dysfonctionnements.

  • Corriger, déboguer et valider les développements.

  • Garantir la cohérence, la qualité et l'intégration globale des solutions.

  • Optimiser l'efficacité, les coûts et la qualité des développements.

  • Rédiger et maintenir les documentations techniques et communiquer sur les étapes de développement.

Maintenance applicative et production (RUN)

  • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications du domaine crédit et recouvrement.

  • Prendre en charge le suivi du RUN et contribuer au maintien en condition opérationnelle.

  • Analyser, diagnostiquer et résoudre les incidents de production.

  • Participer aux déploiements en environnement de production.

  • Assurer le suivi post-déploiement et le suivi de production.

  • Contribuer à la stabilité et à la continuité de service des applications bancaires critiques.

Stack technique

Domaine

Technologies / Outils

Langages

COBOL, JCL

Bases de données / Outils

DB2, SPITAB

Développement / Intégration

Talend, intégration de progiciels

Gestion des activités

JIRA ou équivalent

Méthodologie

Agile

Environnement

Production bancaire, RUN, maintenance corrective et évolutive

Domaine fonctionnel

Crédit bancaire, gestion et recouvrement

Informations pratiques

Localisation

Champs-sur-Marne (77)

Organisation

Hybride : présentiel + télétravail

Démarrage souhaité

12 octobre 2026

Fin prévisionnelle

31 décembre 2027

Durée

Environ 14 à 15 mois selon démarrage effectif

Séniorité

Plus de 7 ans d'expérience

Secteur

Banque / Crédit / Recouvrement

Exigences du poste

Compétences requises

  • COBOL
  • Talend
  • IBM DB2

Un plus

  • Finance (domaine)
  • ERP
  • JCL
  • Jira
  • Agile
  • Database
  • MCO
  • Tests unitaires

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