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Publié aujourd'hui

Product Owner Senior (H/F)

Entreprise
Localisation
Nantes, Pays de la Loire
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
35–40 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
53k€
Sous le marché
48k€fourchette habituelle62k€
Cette offre : 38k€

Basé sur 70 offres pour ce poste (Senior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 48k€–62k€, médiane 53k€. Cette offre (38k€) est sous la fourchette.

Médiane du marché
535€/j
Estimation
485€/jfourchette habituelle600€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 50 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 535€/j (485€/j–600€/j).

TJM du marché pour Product Owner (Senior) en France : médiane 535 €/jour, P25–P75 : 485–600 €/jour, n = 50 offres.

Salaire du marché pour Product Owner (Senior) en France : médiane 52 500 €/an, P25–P75 : 47 500–62 000 €/an, n = 70 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Nous recherchons un Product Owner expérimenté pour rejoindre une squad Data au sein d'un grand groupe du secteur bancaire. Vous porterez la transformation majeure d'une plateforme marketing de nouvelle génération, dédiée à la construction de profils clients en temps réel pour servir des usages digitaux communautaires à l'échelle du groupe.

Inscrit dans un projet stratégique de modernisation du système d'information marketing, ce rôle place le Product Owner au cœur d'une initiative cross-fonctionnelle combinant enjeux métier, connaissance client, sécurité des données et innovation digitale. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une squad Agile, des parties prenantes métier, des équipes Data et des représentants de multiples régions, dans un environnement complexe et hautement réglementé.

Votre mission consistera à traduire les besoins métier en valeur produit mesurable, en pilotant la roadmap, le budget et les livraisons tout en garantissant l'expérience utilisateur et le respect des normes de conformité. Vous serez le garant de la pertinence stratégique et de la faisabilité opérationnelle des solutions déployées.

Responsabilités :
- Incarner et garantir la valeur ajoutée des produits en termes d'UX, ROI et Time-To-Market
- Recueillir, analyser et prioriser les besoins des utilisateurs finaux et de l'ensemble des parties prenantes du groupe
- Définir et piloter la roadmap produit, en assurant son déploiement dans le respect des délais et de la qualité
- Gérer et optimiser le budget alloué en regard de la valeur métier produite
- Garantir la maîtrise, la sécurité et la conformité réglementaire (RGPD, gestion des consentements) des produits
- Prioriser et raffiner les User Stories en collaboration étroite avec la squad et le Scrum Master
- Définir les critères d'acceptation, valider et piloter les tests fonctionnels
- Constituer un binôme stratégique avec le Scrum Master pour optimiser l'exécution
- Animer les démonstrations produit auprès des parties prenantes et des métiers
- Co-animer les ateliers utilisateurs et sessions de recueil des besoins
- Porter la vision produit et accompagner le changement auprès des utilisateurs et des équipes
- Assurer une communication fluide et transparente autour des évolutions produit
- Gérer et maintenir des relations solides avec les partenaires et entités du groupe

Télétravail : 2 jours par semaine
Localisation : Nantes

Profil recherché

Indispensables :
- Minimum 7 ans d'expérience en tant que Product Owner ou rôle équivalent, dans un contexte produit ou projet complexe
- Connaissance approfondie du secteur bancaire et de ses enjeux réglementaires (RGPD, conformité)
- Maîtrise confirmée des méthodes Agile et Scrum, ainsi que de l'outillage associé (JIRA, JIRA Align)
- Expertise en marketing client, segmentation, ciblage et connaissance client
- Compréhension solide des concepts Data et Big Data (ingestion, traitement, stockage, exposition des données)
- Excellentes capacités de communication, de synthèse et de coordination
- Leadership naturel, capacité à convaincre et à fédérer des parties prenantes hétérogènes
- Rigueur, autonomie et capacité à gérer des priorités complexes et en évolution

Fortement appréciés :
- Expérience directe avec des plateformes de profiling client ou de marketing intelligence
- Connaissance de DataOps et des principes d'organisation des équipes data modernes
- Maîtrise de Teradata ou d'autres moteurs d'analyse décisionnelle
- Expérience de pilotage budgétaire et de mesure de la valeur métier (ROI, KPIs)
- Sensibilité aux enjeux de sécurité, de conformité et de gestion des données sensibles
- Expérience dans un environnement multi-équipes, multi-régions ou multi-entités
- Capacité reconnue à accompagner le changement organisationnel et culturel

Exigences du poste

Compétences requises

  • Agile
  • Roadmap
  • RGPD / GDPR
  • Scrum
  • Jira
  • Business Analysis
  • Finance (domaine)
  • Product Management
  • User Stories
  • UX/UI

Un plus

  • Teradata
  • Reporting / Dashboards
  • Big Data
  • QA Testing

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Plan d'action

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À propos de l'entreprise

Signe + en quelques mots : Spécialiste en intermédiation sur le marché IT, SAP, Data BI, Cyber nous intervenons en France comme à l’étranger en sous-traitance, recrutement et également en portage salarial, portage commercial ou portage de formation Qualiopi. Signe + crée de manière équilibrée de la valeur pour toutes les parties prenantes en s’appuyant sur une connaissance dynamique du marché avec une plateforme évolutive de plus de 150 000 profils. Depuis 2005, nous accompagnons nos clients avec nos valeurs : ✔ Expertise et professionalisme ✔ Agilité et Innovation ✔ Transparence et éthique ✔ Proximité et accessibilité

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