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Publié aujourd'hui

Tech Lead Data & IA H/F

Entreprise
S-quaarCabinet de recrutement
Localisation
Nantes, Pays de la Loire
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
54–60 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
43k€fourchette habituelle57k€
Cette offre : 57k€

Basé sur 19 offres pour ce poste (Senior, Nantes, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–57k€, médiane 50k€. Cette offre (57k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Tech Lead (Senior) à Nantes : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 42 500–57 000 €/an, n = 19 offres. Salaire Data / SQL à Nantes

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Lieu : Nantes sud (44)

Salaire : 55 à 60 K€ annuel brut

Rythme : 1 journée de télétravail par semaine

Nous recherchons pour notre client, un Tech Lead Data & IA dans le cadre d'une création de poste en CDI.

VOS MISSIONS :

En tant que Tech Lead Data & IA, vous pilotez techniquement les développements de votre périmètre, contribuez directement à la réalisation des solutions et garantissez leur qualité, leur performance et leur fiabilité.

Développement et leadership technique

  • Encadrer techniquement les développements, réaliser les revues de code et diffuser les bonnes pratiques.

  • Contribuer directement au développement des solutions et accompagner la montée en compétences de l’équipe.

  • Participer à l’évolution des API et à l’intégration des applications.

  • Contribuer à la modernisation de notre applicatif historique en PHP et à l’intégration de l’IA dans les pratiques de développement.

Data Engineering et reporting

  • Participer à la construction et à l'évolution la plateforme Data : alimentation de l’ODS et du Data Lake, pipelines ETL/ELT et modélisation des données.

  • Garantir la qualité, la documentation, la sécurité et la fiabilité des traitements.

  • Développer et superviser les pipelines de données, en assurant leur performance et leur maintenabilité.

  • Participer à la modernisation des outils de reporting pour répondre aux besoins du siège et du réseau.

IA et industrialisation

  • Développer et mettre en production des cas d’usage d’IA générative : RAG, agents, interrogation des données en langage naturel et génération de rapports.

  • Préparer les données et intégrer les solutions IA dans l’environnement applicatif.

  • Mettre en place les tests, les garde-fous et les mécanismes de supervision nécessaires à la fiabilité des solutions.

  • Contribuer à la maîtrise des coûts, à la sécurité et à l’amélioration continue des solutions déployées.

Qualité et performance

  • Industrialiser les déploiements avec les pratiques CI/CD et les tests automatisés.

  • Mettre en place le monitoring et l’observabilité des applications et des pipelines.

  • Optimiser les performances et les coûts des infrastructures et services utilisés.

  • Challenger les prestataires et contribuer aux choix techniques de son périmètre.

Profil recherché

VOUS :

De formation supérieure en Informatique, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en développement ou Data Engineering, dont au moins 3 ans en tant que tech lead, architecte ou lead data engineer, avec une expérience de construction de plateforme data sur une stack moderne.

Vous faites preuve de leadership technique, de pragmatisme et d’autonomie, avec une forte exigence de rigueur et la capacité à traduire les besoins métiers en solutions techniques concrètes et adaptées.

Data : maîtrise de SQL, Python, Snowflake et dbt ; expérience d’Airflow ou d’un orchestrateur équivalent.

IA : expérience dans le développement ou la mise en production de solutions d’IA générative (RAG, agents, bases vectorielles).

Développement : bonne maîtrise des API, de Git, des tests automatisés et des pratiques CI/CD.

Cloud et sécurité : connaissance des environnements Cloud, de l’infrastructure as code et des enjeux de sécurité.

BI : expérience d’un outil de reporting moderne ; la connaissance de Metabase est un plus.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Agentic AI / Agents IA
  • API Development
  • CI/CD
  • DBT
  • Git
  • RAG
  • Snowflake
  • SQL

Un plus

  • Artificial Intelligence
  • PHP
  • Reporting / Dashboards
  • ETL
  • Documentation technique
  • QA Testing
  • Monitoring / Observability
  • Software Architecture
  • Python
  • Airflow
  • Cloud
  • Cybersecurity

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

S-quaarCabinet de recrutement

Experts IT & Direction Informatique, S-quaar est là pour vous réunir et vous accompagne via 3 offres: Prestation de Service - Recrutement - Management de transition ➤ Prestation : Mise à disposition d'Experts technique (Développement, Infra, Architecture, DevOps, Data, etc...) ➤ Recrutement : Sélection, Présentation et Intégration de compétences au sein de la DSI ➤ Management de transition : Mise à disposition de Directeurs / Responsables de services informatique (DSI, RSI, Directeur et Resp. Développement, Infrastructure, Cybersécurité, etc... ) Désormais, nous intervenons également sur les secteurs: - Finance, RH & Juridique - Industrie & Supply Chain

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