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Publié aujourd'hui

Administrateur système et réseau / Team Leader (H/F)

Entreprise
Localisation
Île-de-France, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
40–50 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
48k€
Dans le marché
43k€fourchette habituelle53k€
Cette offre : 45k€

Basé sur 64 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–53k€, médiane 48k€. Cette offre (45k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour DevOps (Senior) en région Île-de-France : médiane 47 500 €/an, P25–P75 : 42 500–52 500 €/an, n = 64 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Contrat : CDD avec perspective de pré-embauche

Contexte

Dans le cadre du renforcement d’une équipe IT, nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Réseaux & Systèmes confirmé(e) capable d’assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures et d’intervenir comme référent technique auprès de l’équipe.

Le poste s’adresse à une personne polyvalente, autonome et proactive, disposant de solides compétences en environnements systèmes Microsoft, virtualisation et réseaux.

Une très bonne maîtrise de l’anglais, voire un niveau bilingue, est indispensable.

Vos missions

Vous interviendrez notamment sur les activités suivantes :

  • Administrer, maintenir et sécuriser les infrastructures systèmes et réseaux ;

  • Gérer les environnements Windows Server : Active Directory, DNS, DHCP et GPO ;

  • Administrer les plateformes de virtualisation VxRail, VMware vSphere et Hyper-V ;

  • Assurer l’exploitation des services Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive et Entra ID ;

  • Administrer les infrastructures réseau : LAN, WAN, VLAN, VPN, Wi-Fi et pare-feu ;

  • Participer aux projets d’évolution, de migration, de modernisation et de sécurisation des infrastructures ;

  • Assurer le support de niveaux 2 et 3 et intervenir sur les incidents complexes ;

  • Participer aux activités de sauvegarde et de continuité de service ;

  • Administrer les alertes de supervision PRTG et assurer le suivi des sauvegardes ;

  • Maintenir et enrichir la documentation technique ;

  • Contribuer à l’amélioration continue des infrastructures et des processus d’exploitation.

Référent technique & suivi opérationnel

En complément de vos missions d’administration, vous jouerez un rôle de référent technique au sein de l’équipe :

  • Apporter votre expertise lors de la résolution d’incidents complexes ;

  • Accompagner techniquement les membres de l’équipe ;

  • Assurer le suivi et la priorisation des tickets ;

  • Veiller au respect des délais de traitement et à la qualité des réponses apportées ;

  • Suivre quotidiennement les outils de supervision ;

  • Contrôler la disponibilité et le bon fonctionnement des infrastructures ;

  • Identifier de manière proactive les alertes, anomalies et risques ;

  • Coordonner les actions correctives nécessaires ;

  • Partager les bonnes pratiques d’exploitation.

Environnement technique
  • Windows Server

  • Active Directory

  • DNS / DHCP / GPO

  • VxRail

  • VMware vSphere

  • Hyper-V

  • Microsoft 365

  • Exchange Online

  • Teams

  • SharePoint

  • OneDrive

  • Entra ID

  • LAN / WAN

  • VLAN / VPN

  • Wi-Fi

  • Pare-feu

  • PowerShell

  • Commvault

  • PRTG

Profil recherché

  • Formation Bac +3 minimum en informatique, systèmes ou réseaux ;

  • Expérience confirmée en administration systèmes et réseaux ;

  • Très bonne maîtrise des infrastructures Microsoft ;

  • Bonnes compétences en virtualisation et en environnement réseau ;

  • Capacité à analyser, diagnostiquer et résoudre des incidents complexes ;

  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités ;

  • Capacité à prendre des initiatives et à anticiper les problématiques ;

  • Bon relationnel et capacité à adopter une posture de référent technique ;

  • Esprit d’équipe et sens du service ;

  • Anglais courant / professionnel indispensable.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne motivée, impliquée, curieuse et proactive, souhaitant s’inscrire durablement dans une équipe et continuer à développer ses compétences.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Active Directory
  • microsoft
  • Network Administration
  • Virtualisation
  • Windows Server

Un plus

  • Anglais
  • Windows
  • DNS
  • DHCP
  • VMware
  • SharePoint
  • Microsoft 365
  • LAN
  • WAN
  • VLAN
  • VPN
  • Monitoring / Observability

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Plan d'action

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