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Publié il y a 80 jours

Chef de Projet IT - SIRH H/F

Entreprise
Business FranceRecrute en direct
Localisation
Paris 14e - 75
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
50–55 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
43k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 53k€

Basé sur 2122 offres pour ce poste (tous niveaux, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–55k€, médiane 50k€. Cette offre (53k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Chef de projet en France : médiane 49 500 €/an, P25–P75 : 43 000–55 000 €/an, n = 2122 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information et au sein du service Plateformes et Talents, vous travaillerez avec l'équipe en charge de la gestion des projets informatiques liés à la gestion des collaborateurs de Business France.

La vision de la ligne de service Talent :

  • Challenger les métiers dans leur transformation
  • Mise oeuvre et maintenance des outils
  • Identifier les besoins d'innovation et proposer des solutions

Au sein du service Plateformes et Talents (6 personnes) de la DSI, le responsable de projet SIRH accomplira sa mission en collaboration directe avec la responsable de ligne de service « TALENTS », les directions de Business France impliquées dans les projets et les prestataires extérieurs. Vous serez impliqué dans la transformation et l'adaptation des outils pour la gestion des collaborateurs et des VIE :

  • Assurer le traitement des incidents utilisateurs sur les différents outils du service sur les applications du SIRH (Talent soft, UKG, ADP DECIDUM, SALESFORCE, API...) et le suivi des interfaces. Recherche de solutions techniques et/ou d'évolution de process pérenne.
  • Elaboration et dérouler les plans d'accompagnement au changement pour les équipes métier
  • Assurer le pilotage de projets (planification, allocation des ressources, gestion du budget et reporting) et contrôler le respect du cadre fixé : analyse des impacts et des risques, du cahier des charges, des exigences, , participer aux prises de décisions quand nécessaire en respectant les impératifs et les attentes des différents acteurs (Métiers, SI, organisation, ...).
  • Gérer la partie contractuelle avec les prestataires et partenaires à travers les consultations et appels d'offres, évaluer et gérer le budget de vos projets.
  • Animation et participation aux ateliers, COPIL, COSUI afin de communiquer sur l'avancée des projets,
  • Avoir une vision globale du système d'information à travers l'urbanisation pour proposer des solutions à long terme, s'assurer de la mise à jour de la cartographie applicative à travers les outils dédiés et faire de la veille technologique.
  • Piloter à la conception, la recette fonctionnelle, la mise en oeuvre du déploiement des projets.

Rémunération & avantages

  • Rémunération fixe / 50 à 55 K€ selon expérience
  • Congés et RTT avantageux : 30 CP + 18 RTT pour une année complète (nb de RTT variable d'une année sur l'autre pour avoir 206 jours travaillés)
  • Télétravail jusqu'à 2,5 jours par semaine
  • Mutuelle avantageuse (téléconsultations médicales gratuites, etc ) et carte ticket restaurant
  • Forfait mobilité durable
  • Plan de formation pour développer vos compétences
  • De multiples activités sportives et culturelles via notre CSE dynamique

Contrat & localisation

CDI à pourvoir immédiatement

Lieu : Quartier dynamique en plein coeur de Paris dans le 14ème arrondissement

Exigences du poste

Compétences requises

  • TalentSoft
  • UKG
  • ADP DECIDUM
  • Salesforce

Un plus

  • API Development
  • SIRH
  • Reporting / Dashboards
  • Business Analysis
  • Project Management
  • Gestion des incidents

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Plan d'action

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À propos de l'entreprise

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