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Publié aujourd'hui

Chef de Projet MES H/F

Entreprise
HAYSCabinet de recrutement
Localisation
Alby-sur-Chéran, Auvergne-Rhône-Alpes
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Confirmé

Salaire du marché

Médiane du marché
53k€
Estimation
46k€fourchette habituelle55k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 10 offres pour ce poste (Confirmé, Auvergne-Rhône-Alpes), le marché se situe autour de 53k€ (46k€–55k€).

Médiane du marché
500€/j
Estimation
425€/jfourchette habituelle600€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 47 offres pour ce poste (Confirmé, France), le marché se situe autour de 500€/j (425€/j–600€/j).

TJM du marché pour Chef de projet (Confirmé) en France : médiane 500 €/jour, P25–P75 : 425–600 €/jour, n = 47 offres.

Salaire du marché pour Chef de projet (Confirmé) en région Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 52 500 €/an, P25–P75 : 46 000–55 000 €/an, n = 10 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur du secteur pharmaceutique, un Chef de Projet MES H/F pour intervenir dans le cadre d’un important programme de digitalisation d’un site industriel situé à Alby-sur-Chéran (74).

Vous prenez en charge le pilotage du déploiement de solutions MES au sein d’un environnement industriel international.

À l’interface entre les équipes IT, industrielles et métiers, vous êtes responsable du cadrage et du bon déroulement du projet, depuis sa planification jusqu’à son déploiement sur site.

Vos principales responsabilités seront :

  • Cadrer, organiser et piloter le projet ;

  • Construire et suivre le planning sous MS Project ;

  • Piloter les coûts, risques, délais et différentes étapes du projet ;

  • Coordonner les équipes locales et internationales ;

  • Travailler avec les équipes IT, production, qualité, supply chain et OT ;

  • Superviser les phases de design, configuration, tests, qualification et mise en production ;

  • Piloter l’intégration du MES avec l’ERP et les autres systèmes industriels ;

  • Suivre l’implémentation sur site ;

  • Animer les réunions projet et assurer le reporting auprès des différentes parties prenantes.

Le périmètre client comprend notamment PAS-X (Körber) côté MES et INFOR côté WMS/ERP, ainsi qu'une composante infrastructure IT.

Profil recherché

Vous justifiez idéalement de 5 à 10 ans d’expérience en gestion de projets IT et/ou industriels, avec une expérience significative autour des environnements MES.

Compétences indispensables :

  • Expérience confirmée en gestion et pilotage de projets IT/industriels ;

  • Expérience autour d'un environnement MES / Manufacturing Execution System ;

  • Maîtrise du cadrage, planning, suivi des coûts et gestion des risques ;

  • Maîtrise de MS Project ;

  • Capacité à coordonner plusieurs équipes et interlocuteurs ;

  • Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit ;

  • Très bonnes capacités de communication.

Le brief client met particulièrement l'accent sur la capacité à gérer plusieurs projets et équipes dans un contexte local/global, avec idéalement un background priorisé ainsi : MES, puis infrastructure IT, puis WMS.

Les plus :

  • Connaissance de PAS-X / Körber ;

  • Connaissance d’un environnement WMS / ERP, notamment INFOR ;

  • Expérience dans l'industrie pharmaceutique ;

  • Connaissance des environnements GMP/GDP, S88 ou ISA S95 ;

  • Expérience en validation de systèmes informatisés, intégrité des données ou cybersécurité.

Soft skills

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, proactive et orientée solutions, capable de challenger les équipes et de faire avancer les sujets dans un environnement comportant de nombreuses parties prenantes. Ce sont des qualités explicitement mises en avant dans le brief client.

Exigences du poste

Compétences requises

  • WMS

Un plus

  • QA Testing
  • ERP
  • Reporting / Dashboards
  • Anglais
  • Cybersecurity
  • MS Project
  • Project Management
  • Gestion des risques
  • Supply Chain

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

HAYSCabinet de recrutement

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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