Coach Agile Scrum Master H/F

NEXTON recrute un Coach Agile Scrum Master H/F, en CDI, à Paris !
Ton futur environnement de travail
Tu intègres une équipe  d'experts dans l'agilité en qualité de Coach Agile Scrum Master H/F.
Tes missions

• Accompagner la réalisation et faciliter le quotidien de l'équipe :
• Organise et anime les différentes cérémonies Scrum (DSM, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective)
• Animer le DSM et challenger l'équipe sur l'engagement de sprint
• S'assurer que l'équipe dispose de toutes les conditions à la mise en place d'un livrable de qualité de la recette jusqu’à la production
• S'assurer que la documentation technique et fonctionnelle soit à jour et utile au partage de connaissance (intra équipe, inter équipe, nouveaux arrivants)
• S'assurer que les points de sécurité soient traités régulièrement
• S’assurer de l’autonomie de l’équipe pour un déploiement en continue (en recette et en production)
• S'assurer que la répartition des tâches au sein de l'équipe soit pertinente
• Faire en sorte que les stimuli externes à l’équipe perturbent le moins possible sa vélocité.
• Veiller à ce qu'il n'y ait pas de "truck factor"
• Remonter les alertes au Delivery Manager
• Communiquer sur l'avancement de la réalisation
• Mener les activités préparatoires :
• Aider l'équipe à identifier les sujets techniques prioritaires (ex : mise en place de roadmap technique) et à les partager au PO
• Anticiper les congés de l'équipe et réadapter la capacité pour chaque sprint
• S'assurer que suffisamment d'US techniques, fonctionnelles et RUN soient prêtes avant le début d'un sprint
• Identifier et partager des KPI pertinents à l'équipe pour l'aider dans les cérémonies tel que le DSM, le sprint Planning.
• Animer les séances d'évaluation des items du backlog et aider l'équipe à devenir autonome sur ce sujet
• Accompagner/coacher le Product Owner :
• À identifier de nouveaux sujets remontés en Sprint Review
• A prioriser son backlog pour maximiser la valeur produite
• A planifier les User Stories (mise en place d'atelier, Story Mapping,…)
• A communiquer clairement avec les développeurs
• Dans sa communication en réalisant par exemple des projections de fin de développement si nécessaire
• Aider l'équipe à s'améliorer en continu :
• Identifier les problématiques d'équipe et proposer des ateliers permettant à l'équipe de résoudre ses problèmes.
• Aide l'équipe à identifier des actions concrètes et précises en rétrospective. S'assurer que les actions soient réalisées au fil de l'eau.
• Partager et surveiller, les KPI permettant l’amélioration de l’équipe
• Aider les équipes Support dans l'accompagnement du client en production (Documentation à jour, partagée, être présent si besoin en cas de problème en production…)
• Développer la responsabilité globale de l’équipe et son autonomie.
• Aider l'équipe dans sa communication :
• Aider l'équipe à devenir autonome dans l'organisation des sprints review
• Veiller à créer et maintenir une relation fluide :
• Aider l'équipe de développement et le client à avoir une communication efficace
• Endosser le rôle de médiateur neutre en cas de désaccord
• Faciliter les interactions intra équipe, inter équipe et avec le client.
• Préparer et animer le comité de suivi hebdomadaire avec le PO et la DSI.
• Aider l'équipe à communiquer clairement auprès des équipes transverses (OPS, Support, Sécurité, Infra etc…) afin de leur faire comprendre nos enjeux, objectifs.
• Participer à la vie d'entreprise :
• Mise en place d'ateliers de découverte et de sensibilisation de l'agilité
• Communiquer auprès de ses pairs et des autres équipes de Delivery sur les projets internes et méthodes appliquées par l’équipe.
• Participer au cercle Agile de la factory à minima

Tu as de solides connaissances des méthodologies Agile et Scrum, avec la capacité d'appliquer ces connaissances de manière pratique et adaptative à travers différentes équipes. Idéalement, tu maîtrises les outils JIRA, PowerBI, Excel.
De formation supérieure en école d'ingénieur ou master en gestion de projet [Bac +5 en France] tu as au moins 5 ans d'expérience dans des rôles similaires.

• Rigoureux et organisé, tu sais gérer la pression inhérente aux enjeux de nos clients et saurez délivrer en temps et en qualité les projets.
• Ouvert et passionné, tu n'as pas peur de sortir de votre zone de confort, d'expérimenter de nouvelles choses dans l'intérêt des projets et de nos clients.
• Tu aimes travailler en équipe, prendre part à des discussions et confronter vos idées tout en respectant celles des autres.
• Tu es capable de vous remettre en cause pour le bien de l'équipe.
• Force de proposition, tu es curieux et cherches à toujours innover
• Habitué à travailler dans un environnement extrêmement Agile, tu fais preuve d’une grande autonomie tout en communicant sur votre avancement
• Tu es à l'aise avec la technique. Tu connais le métier de développeur et de testeur.
• Une bonne expérience sur la mise en place de KPI automatisés autour de l’agilité est souhaitée