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Publié aujourd'hui

Coach Agile Senior – Agile Transformation & Change (H/F)

Entreprise
Localisation
Île-de-France, France
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Senior

Description du poste

Et si votre prochain projet faisait grandir vos compétences autant que votre carrière ? 🚀

Chez K-LAGAN, nous faisons vivre chaque projet grâce aux talents qui le portent, en alliant expertise technique et accompagnement personnalisé.

Nous recherchons actuellement un(e) Coach Agile Senior pour accompagner l'un de nos partenaires internationaux dans ses programmes de transformation Agile, digitale et organisationnelle.

🎯 Votre mission

Vous interviendrez au cœur de projets de transformation pour accompagner les équipes métiers et IT dans l'adoption de nouvelles pratiques Agile, l'amélioration de leur performance et l'évolution de leurs modes de collaboration.

Nous recherchons avant tout un profil opérationnel, capable de mettre en œuvre des transformations concrètes et mesurables, au-delà du coaching méthodologique.

🔧 Vos principales responsabilités

  • Accompagner les équipes dans l'adoption des méthodes Scrum, Kanban et Agile hybride.

  • Structurer les équipes Agile : rôles, responsabilités, gouvernance et rituels.

  • Coacher les Product Owners, Scrum Masters et équipes opérationnelles vers davantage d'autonomie.

  • Évaluer la maturité Agile et définir des plans d'amélioration continue.

  • Accompagner les managers et les responsables de programmes dans l'évolution de leurs pratiques.

  • Animer des ateliers collaboratifs, rétrospectives et sessions de formation.

  • Optimiser la gestion des backlogs et la priorisation par la valeur.

  • Contribuer à l'adoption de nouveaux outils digitaux et de solutions d'IA générative.

  • Définir et suivre les indicateurs de performance et de maturité Agile.

  • Participer aux initiatives de conduite du changement et au partage des bonnes pratiques.


Profil recherché

🧠 Votre profil

  • 8 ans d'expérience minimum, avec une solide pratique de la transformation Agile et du coaching d'équipes.

  • Expérience concrète dans la mise en place et l'accompagnement d'équipes Agile à l'échelle.

  • Excellente maîtrise de Scrum, Kanban et des approches hybrides.

  • Expérience en coaching de Product Owners, Scrum Masters et managers.

  • Une expérience préalable en delivery (Product Owner, Scrum Master, Delivery Lead, Business Analyst, Chef de Projet ou Développeur) constitue un véritable atout.

  • Maîtrise de Jira et des outils collaboratifs.

  • Bonne compréhension des enjeux de transformation digitale et de conduite du changement.

  • Utilisation régulière des outils d'IA générative.

  • Capacité à fédérer, challenger et accompagner des interlocuteurs de différents niveaux.

  • Esprit d'analyse, pragmatisme, autonomie et orientation résultats.

  • Une expérience dans l'assurance ou les services financiers serait appréciée.

🌍 Anglais courant indispensable (écrit et oral) : vous évoluerez dans un environnement international où l'anglais est la langue de travail quotidienne.

💻 Environnement & méthodologies

Scrum • Kanban • Agile Transformation • Jira • Change Management • Delivery • Continuous Improvement • Generative AI • ADKAR / Prosci

Exigences du poste

Compétences requises

  • Scrum

Un plus

  • Agile
  • Kanban
  • Product Management
  • Artificial Intelligence
  • Jira
  • Anglais
  • Management d'équipe
  • Agile Coaching
  • Business Analysis
  • Change Management
  • Continuous Improvement
  • GenAI

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

K-LAGAN est un cabinet de conseil stratégique de services technologiques, donnant la priorité aux personnnes et à l'engagement envers notre société. Nous avons des valeurs et une âme. Nous sommes attachés à notre équipe et nous sommes toujours à la pointe des dernières tendances technologiques.

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