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Publié aujourd'hui

Consultant senior technico-fonctionnel migration applicative SaaS (Carve-out) - Freelance

Entreprise
ApyaPlateforme freelance
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
700 – 750 €/jour• Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
720€/j
Dans le marché
575€/jfourchette habituelle850€/j
Cette offre : 725€/j

Basé sur 26 offres pour ce poste (Senior, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 575€/j–850€/j, médiane 720€/j. Cette offre (725€/j) est dans la fourchette.

TJM du marché pour Consultant (Senior) à Paris : médiane 720 €/jour, P25–P75 : 575–850 €/jour, n = 26 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Taux journalier (TJM): 700-750

Dans le cadre de la séparation de son groupe d'origine (carve-out), notre client, un cabinet de conseil international, recherche un Chef de Projet Opérationnel / Consultant AMOA pour piloter la transition de son portefeuille d'applications SaaS : une cinquantaine d'applications RH, finance et outils du quotidien. Le rôle couvre l'inventaire et la cartographie applicative avec les métiers, la rationalisation du portefeuille, la gestion des contrats éditeurs, la migration des données et la bascule SSO vers le nouveau tenant Microsoft 365 / Entra ID.

Le poste nécessite une expérience confirmée en migration ou transition applicative, une bonne culture technique (SSO, Entra ID) et un bon niveau d'anglais pour interagir avec des équipes, des utilisateurs et des éditeurs internationaux.

MISSIONS PRINCIPALES

Inventaire & cartographie applicative

• Recenser les applications SaaS en lien avec les métiers et les utilisateurs des différents pays.

• Analyser leurs usages, utilisateurs, propriétaires et niveau de criticité.

• Statuer avec le client sur le maintien, l'abandon ou le remplacement de chaque application, en priorisant une dizaine d'applications clés.

AMOA & coordination fonctionnelle

• Recueillir et formaliser les besoins métiers pour chaque application, dont les données à reprendre.

• Identifier les données personnelles concernées et sécuriser la conformité RGPD : accords de traitement (DPA), suppression ou archivage côté groupe.

• Rédiger les procédures de migration par application : étapes, responsables, recette, retour arrière.

• Organiser la recette et la validation avec les utilisateurs.

Contrats & relation éditeurs

• Transférer au client les contrats des applications qu'il est seul à utiliser.

• Faire ouvrir des comptes et des contrats dédiés pour les applications partagées avec le groupe.

• Piloter les échanges avec les éditeurs, relancer les moins réactifs et préparer les éléments de validation interne.

Migration & bascule SSO

• Cartographier les modes de connexion (SSO SAML/OIDC, provisioning, connecteurs) et la compatibilité de chaque application avec deux tenants en parallèle.

• Coordonner la migration des données avec les éditeurs ou, à défaut, avec les utilisateurs.

• Recueillir les paramètres SSO auprès des éditeurs et rédiger les consignes de configuration Entra ID pour l'équipe IT interne.

Pilotage & reporting

• Suivre l'avancement application par application, les risques, les dépendances et les blocages.

• Animer des points de suivi réguliers (2 à 3 par semaine) avec le DSI

• Documenter les décisions et les procédures.

Exigences du poste

Compétences requises

  • carve-out
  • séparation SI
  • “IT separation”
  • “post-merger integration”
  • PMI migration applicative
  • “migration de tenant”
  • “tenant to tenant”
  • “tenant migration” rationalisation applicative
  • “application portfolio”
  • cartographie applicative

Un plus

  • SaaS
  • AMOA / MOA
  • Finance (domaine)
  • SSO
  • Anglais
  • RGPD / GDPR
  • SAML
  • OpenID Connect
  • Reporting / Dashboards
  • Entra ID
  • Microsoft 365

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

ApyaPlateforme freelance
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Recruteur
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