Développeur d'Automatisation & IA H/F

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• Intelligence artificielle

Les missions du poste
Nous recrutons Développeur Automatisation & IA au sein de la DSI et des fonctions support du groupe, basées à Lyon Part-Dieu.
Vos missions :

• Concevoir et déployer des workflows n8n pour automatiser les processus du Groupe.
• Développer des agents et assistants IA (OpenAI, Claude, Mistral), intégrant notamment RAG et MCP. - Aider à construire le pôle automatisation - Connecter les outils Microsoft 365 et les applications métiers via des API et connecteurs adaptés.
• Garantir la fiabilité, la sécurité et la supervision des automatisations, tout en accompagnant les équipes métiers.
• Identifier de nouveaux cas d'usage, expérimenter autour de l'IA générative et mesurer les bénéfices des solutions déployées.

Votre profil :

• Formation supérieure en informatique, data, IA
• Première expérience en conception d'automatisation, intégration application ou développement Low-Code
• Compétences techniques :
• Maitrise de l'outil d'orchestration n8n
• Connaissances appréciées Zapier/Make ou power automate
• Javascript / Python
• Bonne compréhension des API, webhooks, JSON, bases de données et flux d'intégration
• Forte appétence pour les modèles d'IA génératives : OpenAI, Claude, Mistral
• Connaissance de l'environnement Microsoft 365
• Softskills: autonomie, esprit d'équipe, curiosité, esprit d'analyse, goût pour l'expérimentation

Le poste :

• Poste en CDI à pourvoir dès que possible 37h, RTT
• Package salarial :
• fixe de 3 500 € mensuel sur 12 mois, + prime annuelle d'objectifs)
• Télétravail (2jours par semaine),
• 100% transports en commun remboursés,
• Tickets restaurant,
• Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale (onboarding de 3 semaines)
• Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common.

Le profil recherché
Votre profil :

• Formation supérieure en informatique, data, IA
• Première expérience en conception d'automatisation, intégration application ou développement Low-Code
• Compétences techniques :
• Maitrise de l'outil d'orchestration n8n
• Connaissances appréciées Zapier/Make ou power automate
• Javascript / Python
• Bonne compréhension des API, webhooks, JSON, bases de données et flux d'intégration
• Forte appétence pour les modèles d'IA génératives : OpenAI, Claude, Mistral
• Connaissance de l'environnement Microsoft 365
• Softskills: autonomie, esprit d'équipe, curiosité, esprit d'analyse, goût pour l'expérimentation

Les avantages

• Primes d'objectifs (variable versé par trimestre ou semestre)
• Véhicule de service pour certains postes
• Ticket restaurant ou panier repas
• Prise en charge des frais de transport en commun 100%
• Intéressement et/ou participation selon la convention collective
• 85% des équipes en mode de travail hybride
• 80% des managers sont des femmes
• Collaborations riches avec 50 métiers répartis dans 5 pôles
• Engagements RSE forts
• Chaînes de décisions courtes
• Réelles possibilités de contribuer à l'évolution du Groupe
• Donner du sens à sa carrière
• Groupe à dimension humaine et internationale
• Accompagnement par des formations

Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

• Entretien service recrutement (visio ou téléphonique) .
• Envoi aux managers des comptes-rendus et CV des candidats sélectionnés.
• Entretien physique ou en visio avec un• e manager/un pair.
• Cas pratique et/ou un dernier entretien suivant les enjeux du poste.
• Décision collégiale sur le candidat retenu.
• Retours aux candidats.

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Publiée le 02/11/2026 - Réf : 3248-11