Engineering Manager F/H

Contexte

En tant qu'Engineering Manager, vous intégrerez le Digital Conso Lab (DCL) et serez responsable de diriger et de superviser une ou plusieurs équipes de développement (pouvant aller jusqu'à 25 collaborateurs) au sein du pôle développement de la plateforme e-commerce d'Intermarché.

Votre rôle englobe trois dimensions essentielles : la gestion individuelle, l'efficacité collective et la compréhension approfondie du domaine métier.

Le contexte vous plait ? Découvrez votre quotidien au sein de votre future équipe.

Vos missions

1. Leadership & management :
- Inspirer et motiver vos équipes d'ingénieurs logiciels talentueux en plaçant leurs besoins au coeur de vos actions ;
- Cultiver le potentiel de chacun en offrant un encadrement, un soutien et des opportunités de croissance professionnelle ;
- Identifier les talents émergents et contribuer à renforcer notre équipe grâce à des recrutements stratégiques ;
- Utiliser vos compétences en gestion pour allouer judicieusement les ressources humaines et techniques, garantissant une efficacité optimale dans l'exécution des projets.

2. Innovation et amélioration continue :
- Favoriser une culture d'innovation et d'amélioration continue, encourageant l'adoption de nouvelles technologies et de meilleures pratiques de développement ;
- Veiller à ce que nos produits restent à la pointe de la technologie et répondent aux besoins évolutifs de nos clients ;
- Élaborer et superviser la mise en oeuvre de plans de développement logiciel innovants, garantissant une livraison de qualité dans les délais impartis.

3. Culture du produit :
- Acquérir une connaissance approfondie du domaine métier lié à la plateforme e-commerce d'Intermarché ;
- Collaborer étroitement avec les parties prenantes métier pour comprendre les enjeux et aligner les objectifs techniques sur les objectifs commerciaux ;
- Participer à la définition de la vision technique et à la stratégie de développement produit en alignement avec les besoins métier.
Côté RH

En intégrant la Stime, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :
- Accord d'entreprise sur le télétravail
- 13ème mois
- Prime Vacances
- Accord d'intéressement
- Restaurant d'entreprise

De nombreuses formations sont proposées dès la prise de fonction pour favoriser l'apprentissage des nouvelles technologies, à la hauteur des projets ambitieux que connait la Stime.

Notre process de recrutement est simple et efficace : il comporte un entretien RH, suivi d'un entretien opérationnel avec le Responsable des Pôles de développement back et front.

#STIMETALENTS