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Publié il y a 187 jours

Lead Developer H/F

Entreprise
Est Métropole HabitatRecrute en direct
Localisation
Tourcoing
Type de contrat
CDI
Niveau
Top profil
Rémunération
40–53,8 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
56k€
Sous le marché
50k€fourchette habituelle65k€
Cette offre : 47k€

Basé sur 147 offres pour ce poste (Top profil, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 50k€–65k€, médiane 56k€. Cette offre (47k€) est sous la fourchette.

Salaire du marché pour Tech Lead (Top profil) en France : médiane 56 000 €/an, P25–P75 : 50 000–65 000 €/an, n = 147 offres. Salaire .NET / C# à Lille

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Lead Developer H/F

Entreprise: Lille Métropole Habitat
Type de contrat: CDI
Localisation: Tourcoing (59)
Salaire: ~40 000 – 53 800 € brut/an (estimation Hellowork)
Niveau d’études: Bac +5
Référence: 87

À propos du poste

Vous souhaitez piloter la transformation numérique d’un acteur majeur du logement social, avec un impact territorial fort ?
Rejoignez Lille Métropole Habitat en tant que Lead Developer, pour devenir l’architecte référent du système d’information (SI). Votre mission : concevoir et faire évoluer notre ERP, notre SIRH et nos outils data, en garantissant une architecture modulaire, sécurisée et ouverte.

Finalités du poste

  • Définir et piloter l’architecture cible du SI, en alignement avec les besoins métiers et techniques.
  • Encadrer les choix technologiques et accompagner les équipes dans la conception des solutions.
  • Assurer la cohérence globale du système, tout en veillant à sa sécurité, résilience et évolutivité.

Missions principales

  • Cartographie et urbanisation :
  • Définir et maintenir la cartographie cible des applications et interfaces.
  • Garantir l’urbanisation cohérente des flux inter-applicatifs.
  • Sécurité et résilience :
  • Assurer la sécurité et la résilience des architectures techniques.
  • Valider les architectures des nouvelles solutions avec les chefs de projet.
  • Expertise technique et gouvernance :
  • Encadrer les choix techniques (langages, frameworks, API, conteneurs, etc.).
  • Garantir la qualité et le respect des normes et bonnes pratiques.
  • Participer à la rédaction des spécifications techniques et aux arbitrages stratégiques.
  • Accompagnement et mentorat :
  • Former et mentorer les développeurs pour assurer une montée en compétences.
  • Servir de référent technique pour l’équipe.
  • Collaboration externe :
  • Travailler avec les partenaires externes (éditeurs, prestataires, etc.).
  • Veiller à la cohérence globale du SI, en lien avec les enjeux métiers.


Poste idéal pour un·e professionnel·le souhaitant allier vision stratégique et expertise technique dans un secteur porteur.

Exigences du poste

Compétences requises

  • .NET
  • ERP
  • SIRH
  • API Development
  • conteneurs
  • langages de programmation
  • frameworks
  • Python
  • Java
  • C#

Un plus

  • Software Architecture
  • Flux
  • Business Analysis

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