Dans un contexte de forte accélération digitale, il recherche un Senior Product Manager - Customer & Retailer Digital Experience F/H pour porter sa stratégie produit et piloter l'évolution de parcours digitaux B2C, B2B et B2B2C à fort enjeu, à destination des consommateurs et des retailers.
Le poste
Au sein de la Direction Digital & Data, vous aurez pour mission de transformer des enjeux business complexes en expériences digitales simples, cohérentes et mesurables, tout en alignant les besoins de plusieurs régions autour d'une vision produit commune.
À ce titre, vous serez notamment amené à :
- Définir et faire vivre la stratégie produit et la roadmap
- Identifier et prioriser les opportunités à plus fort impact business et utilisateur
- Recueillir, structurer et challenger les besoins des équipes locales et corporate
- Construire des business cases intégrant ROI, création de valeur et scénarios
- Travailler étroitement avec les équipes Product, Tech, Design, Data et Marketing
- Piloter les sujets de go-to-market et d'adoption produit
- Définir les KPIs, funnels et plans de mesure afin de piloter la performance
- Exploiter la data et les insights utilisateurs pour orienter les décisions produit
- Contribuer à la construction d'un core model international, tout en intégrant les spécificités locales
- Aligner les différentes parties prenantes dans un environnement international et matriciel
Profil recherché
Vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en Product Management et savez combiner vision stratégique, orientation business et approche opérationnelle.
Vous disposez notamment :
- D'une solide expérience sur des produits web et applications mobiles
- D'une capacité démontrée à construire une stratégie produit et à la décliner en roadmap priorisée
- D'une expérience dans un environnement international, multi-pays et multi-stakeholders
- D'une forte culture data, analytics, KPIs, discovery et expérimentation
- D'une expérience solide des solutions CMS
- D'une bonne compréhension des architectures digitales : APIs, intégrations, tracking, performance, sécurité et privacy
- D'une expérience du go-to-market et de l'adoption produit
- D'une capacité à arbitrer entre valeur business, expérience utilisateur et faisabilité technique
- D'excellentes capacités de communication, de facilitation et de stakeholder management
Anglais courant indispensable.
Une expérience dans le retail, l'immobilier, l'hospitality, la mobilité ou un environnement omnicanal constitue un plus.
Les avantages
- Rémunération fixe attractive versée sur 13 mois
- Bonus annuel, participation et intéressement
- Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou enveloppe mobilité électrique de 700 €
- 30 jours de congés annuels
- Titres-restaurant et/ou restaurant d'entreprise
- Mutuelle avec couverture renforcée et prévoyance
- Accès à une salle de sport avec possibilité de coaching
- Café interne avec barista et petit-déjeuner quotidien
- Dispositifs dédiés à la parentalité et à la garde d'enfants
- Accès à des programmes de formation et de développement
- Organisation hybride avec un minimum de 3 jours sur site par semaine
Localisation
Paris 16e
Des déplacements ponctuels dans les pays du Groupe peuvent être à prévoir.