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Publié il y a 12 jours

Chef de Projet Migration Monétique Émission (H/F)

Entreprise
Localisation
Paris, Île-de-France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
600 – 700 €/jour• Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
575€/j
Dans le marché
525€/jfourchette habituelle675€/j
Cette offre : 650€/j

Basé sur 27 offres pour ce poste (Senior, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 525€/j–675€/j, médiane 575€/j. Cette offre (650€/j) est dans la fourchette.

TJM du marché pour Chef de projet (Senior) à Paris : médiane 575 €/jour, P25–P75 : 525–675 €/jour, n = 27 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Pour l'un de nos clients, acteur majeur du secteur des paiements et de la monétique, nous recherchons un Chef de Projet Migration Monétique Émission afin d'accompagner des programmes stratégiques de transformation et de migration de plateformes.

Vous serez responsable du pilotage de projets de migration complexes, de la phase de cadrage jusqu'au transfert aux équipes de production, en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais et la réussite des bascules.

Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets de migration, depuis le cadrage jusqu'au transfert aux équipes de production, avec pour objectif de sécuriser les bascules clients et garantir le respect des engagements.

Vos missionsPilotage des projets de migration
  • Piloter les projets de migration de bout en bout : cadrage, planification, exécution, bascule et passage en RUN.

  • Coordonner les différentes parties prenantes (métiers, équipes produit, techniques, recettes et exploitation).

  • Suivre les plannings, charges, budgets et indicateurs projet.

  • Identifier et gérer les risques, dépendances et points de blocage.

  • Organiser et animer les comités projet et instances de gouvernance.

  • Assurer un reporting régulier auprès des sponsors et responsables de programme.

  • Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements pris.

Accompagnement des migrations clients
  • Définir les stratégies de migration et de bascule adaptées aux enjeux clients.

  • Construire et piloter les chronogrammes de migration.

  • Accompagner les travaux de reprise et de transformation des données.

  • Superviser les campagnes de certification, de simulation et de répétition de bascule.

  • Piloter les phases de Go/No Go, les procédures de retour arrière et le transfert aux équipes de production.

  • Assurer le suivi post-migration afin de sécuriser la stabilisation des services.

Amélioration continue
  • Appliquer les méthodologies et standards de migration définis au niveau de l'organisation.

  • Participer à l'industrialisation des processus et outils de migration.

  • Capitaliser sur les retours d'expérience pour améliorer les futures mises en œuvre.

  • Contribuer à l'évolution de l'offre de services autour des projets de migration monétique.

Profil recherché

Expérience
  • Minimum 10 ans d'expérience dans l'univers des paiements et de la monétique.

  • Expérience avérée en gestion de programmes ou projets complexes.

  • Participation à au moins une migration émission menée de bout en bout :

    • préparation,

    • répétitions,

    • bascule,

    • transfert au RUN,

    • suivi post-migration.

  • Bonne connaissance des environnements bancaires et des enjeux liés aux systèmes de paiement.

Compétences techniques
  • Solide maîtrise de la monétique émission :

    • cycle de vie des cartes,

    • autorisation,

    • compensation,

    • règlement.

  • Expérience des projets de migration à fort enjeu.

  • Connaissance des processus de certification, stratégies de bascule et transferts en production.

  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet et de pilotage de programmes.

Qualités personnelles
  • Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.

  • Excellent relationnel et sens de la communication.

  • Forte orientation résultats et satisfaction client.

  • Esprit d'analyse et capacité à prendre du recul.

  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

  • Aisance dans des environnements complexes et en transformation.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Monétique

Un plus

  • Reporting / Dashboards
  • Continuous Improvement
  • Project Management

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Plan d'action

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À propos de l'entreprise

Crafteam est un cabinet de conseil en technologies de l’information, composé d’experts spécialisés dans la création d’applications de haute technicité. Nous offrons un accompagnement stratégique à nos partenaires lors de leur transition numérique, en mettant à leur disposition une expertise approfondie en développement, architecture et solutions Cloud. Nous nous appuyons sur des méthodologies éprouvées telles que le Software Craftsmanship, le DevOps et les démarches agiles. La culture de Crafteam valorise l’excellence et promeut un environnement qui encourage le développement personnel et professionnel de nos équipes. Cet engagement envers nos collaborateurs se reflète également dans la qualité des services que nous offrons à nos clients.

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