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Publié aujourd'hui

Chef de projet MOE Data BI H/F

Entreprise
Localisation
75017, Paris, Île-de-France
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
60–65 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
61k€
Dans le marché
55k€fourchette habituelle65k€
Cette offre : 63k€

Basé sur 22 offres pour ce poste (Senior, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 55k€–65k€, médiane 61k€. Cette offre (63k€) est dans la fourchette.

Médiane du marché
625€/j
Estimation
572€/jfourchette habituelle700€/j

Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 33 offres pour ce poste (Senior, Paris), le marché se situe autour de 625€/j (572€/j–700€/j).

TJM du marché pour Chef de projet (Senior) à Paris : médiane 625 €/jour, P25–P75 : 572–700 €/jour, n = 33 offres.

Salaire du marché pour Chef de projet (Senior) à Paris : médiane 60 500 €/an, P25–P75 : 55 000–65 000 €/an, n = 22 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group.

Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

C’est votre future équipe

Les équipes de ConsortIA, sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients.

Chef de projet MOE Data BI H/F

C’est votre mission

Vous êtes passionné·e par la Data et la Business Intelligence ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Chef de projet MOE Data BI, vous êtes responsable du pilotage des développements et de la coordination technique de notre écosystème :

Côté build :

  • Construire et suivre le planning des développements

  • Fournir l’état d’avancement des différentes activités lors des réunions de suivi

  • Mettre en place les connexions et flux d’alimentation avec les différents systèmes

  • Assurer la synchronisation avec l’équipe Socle Data2Value et vérifier l’adéquation des plannings

  • Vérifier le respect des préconisations techniques Data2Value

  • Contribuer à la recette des développements

  • Faire le suivi des anomalies dans JIRA

  • Gérer les habilitations

Côté run :

  • Collaborer avec les administrateurs des socles et les infogérants en cas de problème rencontré sur les environnements de production

  • Accompagner les utilisateurs dans la constitution de leurs requêtes sous Power BI

  • Aider à l’identification des requêtes Business Objects à reprendre dans Power BI lorsque le besoin est émis par le métier

C’est votre parcours

Vous avez au moins 7 ans d'expérience significative en environnement Data / BI. Vous aimez coordonner les différents intervenants et suivre les développements sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration.

C’est votre expertise :

  • Maîtrise de la logique d’une implémentation BI sous Databricks / Power BI

  • Maîtrise de JIRA

  • Outils transverses de développement (Git, Intégration continue, …), dans un contexte Python / Databricks

  • Connaissances du contexte d’hébergement chez Azure

  • Une expérience sur SAP Business Objects et Power BI est un élément positif

C’est votre manière de faire équipe :

  • Capacité rédactionnelle

  • Qualités relationnelles pour travailler avec un grand nombre d’intervenants

  • Capacité à collaborer avec les équipes techniques, les administrateurs des socles et les infogérants

C’est notre engagement

Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.

  • Un onboarding attentif et humain

  • Une vraie proximité managériale

  • Des formations accessibles en continu

  • Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité

  • Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance

  • Une culture du feedback et des projets qui font sens

C’est clair

Le process de recrutement :

  1. Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement

  2. Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires

  3. Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es

  4. Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

  5. Et si on se reconnaît : on démarre ensemble

C’est bon à savoir

Lieu : Paris
Contrat : CDI ou Freelance
Télétravail : Hybride
Salaire : De 60 K€ à 65 K€ (selon expérience) brut annuel
Famille métier : Data / Business Intelligence

Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs.
Ce moment, c’est le vôtre.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Azure
  • Databricks
  • Jira
  • Power BI
  • AMOE

Un plus

  • Business Intelligence
  • Flux
  • Git
  • Python
  • SAP
  • CI/CD

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Acteur de référence des systèmes d’information augmentés par l’intégration stratégique de la data, Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises pour leur permettre de valoriser leurs patrimoines données et informatiques à leur plein potentiel. Le groupe met ses savoir-faire au service des acteurs majeurs français, belges, luxembourgeois, suisses et marocains, conjuguant les compétences de ses experts. Consortis, leader des services managés aux infrastructures et Consortia, expert Data, Développement digital et Ingénierie Médias apportent les complémentarités nécessaires pour faire de vos projets des leviers de transformation numérique. Intégrer Consort Group, c’est rejoindre un projet d’entreprise qui met l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Nous aspirons ainsi à donner à chacun les moyens d’une évolution personnelle choisie, responsable et autonome. Intégrer Consort Group, c’est aussi faire partie de communautés d’experts où partage, transmission et développement riment avec engagement et changement.

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Recruteur
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