Basé sur 10 offres pour ce poste (Senior, Niort, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–51k€, médiane 45k€. Cette offre (43k€) est dans la fourchette.
Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 10 offres pour ce poste (Senior, Nouvelle-Aquitaine), le marché se situe autour de 425€/j (415€/j–500€/j).
TJM du marché pour Chef de projet (Senior) en région Nouvelle-Aquitaine : médiane 425 €/jour, P25–P75 : 415–500 €/jour, n = 10 offres.
Salaire du marché pour Chef de projet (Senior) à Niort : médiane 45 000 €/an, P25–P75 : 42 500–51 000 €/an, n = 10 offres.
Baromètre TJM et salaires ITNous recherchons un Chef de projet MOE pour le compte de notre client, acteur majeur du secteur des assurances.
Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation de son système d’information, vous interviendrez sur un périmètre dédié à la gestion des contrats et de la facturation en assurance IARD. Vous évoluerez dans un environnement de transformation à grande échelle, s’appuyant sur la solution Guidewire et une organisation Agile basée sur le framework SAFe.
Vous serez responsable du pilotage opérationnel du train, de la coordination des équipes et du suivi des livraisons, avec pour objectif de garantir la fluidité du delivery, la maîtrise des risques et le respect des engagements du programme.
Vos principales missions seront les suivantes :
Piloter l’avancement des features et assurer le bon déroulement des différentes phases de réalisation ;
Coordonner les équipes MOE, les équipes métiers, les architectes et les responsables produit afin de garantir la synchronisation des travaux ;
Assurer le suivi des engagements, des jalons, des dépendances et de la capacité de livraison du train ;
Identifier les risques et les points de blocage, alerter les parties prenantes et contribuer à leur résolution ;
Organiser et animer les instances de pilotage et les événements SAFe, notamment les PI Planning, les System Demos et les synchronisations régulières ;
Assurer la coordination transverse avec les autres trains, programmes et portefeuilles du système d’information ;
Garantir la visibilité sur l’avancement des travaux au moyen d’indicateurs, de tableaux de bord et de reportings réguliers ;
Veiller à l’alignement entre les priorités métier, la roadmap et les objectifs des Program Increments ;
Faciliter la prise de décision et contribuer à la sécurisation des livraisons et des engagements ;
Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue afin d’optimiser les coûts, les délais et le time-to-market ;
Assurer le reporting auprès des directions IT, des responsables de programme et des différentes parties prenantes.
Environnement technique et méthodologique :
Pilotage de projets MOE complexes
Assurance IARD : contrats et facturation
Guidewire
Framework SAFe / Agile@Scale
Méthodes Agile : Scrum et Kanban
PI Planning et Program Increments
Coordination multi-équipes et gestion des dépendances
Pilotage du delivery et suivi des engagements
Gestion des risques et des blocages
KPI, tableaux de bord et reporting
Méthodologies hybrides : Agile et cycle en V
Gouvernance projet et amélioration continue
Vous avez du talent et vous :
Êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs et/ou d'un diplôme d'études supérieures (Bac+5)
Disposez d’une expérience significative en gestion et pilotage de projets MOE complexes ;
Maîtrisez les méthodes de gestion de projet en environnements Agile et hybrides, notamment SAFe ;
Possédez une expérience confirmée dans la coordination de plusieurs équipes et la gestion des dépendances ;
Avez une expertise dans le pilotage opérationnel, le suivi des engagements et la sécurisation des livraisons ;
Maîtrisez l’organisation et l’animation des PI Planning ainsi que des instances de synchronisation ;
Comprenez les enjeux fonctionnels et techniques des systèmes d’information d’assurance, idéalement sur le périmètre IARD ;
Êtes capable de suivre les features, d’anticiper les risques et de mettre en place les actions correctives nécessaires ;
Maîtrisez les outils de reporting, les indicateurs de performance et les tableaux de bord de pilotage ;
Savez coordonner les équipes MOE, les interlocuteurs métier, les architectes et les responsables produit ;
Disposez d’un excellent relationnel, de capacités d’analyse et d’un leadership permettant de fédérer les équipes ;
Êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et fortement orienté(e) résultats ;
Maîtrisez le français à l’oral comme à l’écrit.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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